Les missions du poste
Spécialiste du recrutement dans le domaine de la santé et du social, l'agence Vitalis Médical Paris Nord-Est accompagne des établissements et structures dans leur recherche de personnel.L'agence Vitalis Médical Paris Nord Est recrute un chargé de recrutement (H/F) en alternance avec une prise de poste courant septembre 2026 sur notre agence basée à Pantin.
Vos missions
Vous serez impliqué(e) dans les différentes étapes du recrutement et de la gestion de l'agence :
- Mise en ligne des annonces et sourcing de profils
- Étude des candidatures et préqualification des candidats
- Réalisation d'entretiens et accueil en agence
- Suivi des candidats et des missions en cours
- Gestion de la relation avec les clients
- Participation à l'administration du personnel (contrats, déclarations, conformité)
Pré-requis
- Formation Bac +2 à Bac +5 en ressources humaines ou domaine équivalent
Profil recherché
- Sens du service et aisance relationnelle
- Organisation, rigueur et capacité d'adaptation
- Dynamisme et implication au quotidien
- Esprit d'équipe et réactivité
- Aisance dans l'utilisation des outils de bureautique courant
Informations complémentaires
Type de contrat : Contrat profesionnalisation
Temps de travail : Temps partiel
Salaire : Négociable selon profil
Le profil recherché
Spécialiste du recrutement dans le domaine de la santé et du social, l'agence Vitalis Médical Paris Nord-Est accompagne des établissements et structures dans leur recherche de personnel.L'agence Vitalis Médical Paris Nord Est recrute un chargé de recrutement (H/F) en alternance avec une prise de poste courant septembre 2026 sur notre agence basée à Pantin.
Vos missions
Vous serez impliqué(e) dans les différentes étapes du recrutement et de la gestion de l'agence :
- Mise en ligne des annonces et sourcing de profils
- Étude des candidatures et préqualification des candidats
- Réalisation d'entretiens et accueil en agence
- Suivi des candidats et des missions en cours
- Gestion de la relation avec les clients
- Participation à l'administration du personnel (contrats, déclarations, conformité)
Pré-requis
- Formation Bac +2 à Bac +5 en ressources humaines ou domaine équivalent
Profil recherché
- Sens du service et aisance relationnelle
- Organisation, rigueur et capacité d'adaptation
- Dynamisme et implication au quotidien
- Esprit d'équipe et réactivité
- Aisance dans l'utilisation des outils de bureautique courant
Informations complémentaires
Type de contrat : Contrat profesionnalisation
Temps de travail : Temps partiel
Salaire : Négociable selon profil
Compétences requises
- Recrutement