Community Manager H/F - 75

Présentation de la direction générale et du service

Le Secrétariat Général gère une grande partie des directions supports au sein de la Banque de France. Il comprend plusieurs directions qui oeuvrent dans des domaines variés tels que les achats, la finance, l'immobilier et les services généraux, la communication, les services juridiques, le développement durable.

Vous exercerez vos missions au sein de la Direction de la Communication, au sein du pôle réseaux sociaux du service de la Communication externe, qui a la responsabilité des principaux réseaux sociaux de la Banque de France : Twitter, LinkedIn, Facebook, Instagram et Youtube.

Descriptif de mission

- Création, planification et publication de contenus sur les réseaux sociaux

- Suivi et mesure de la performance des contenus publiés, et des campagnes de sponsorisation sur les réseaux sociaux

- Animation des communautés : répondre aux questions et commentaires des internautes

- Réalisation de contenus destinés aux réseaux sociaux : photo, PAO, vidéo

- Participation à l'élaboration de la stratégie digitale sur les différents réseaux sociaux (Twitter, Facebook, Instagram et Youtube)

- Veille : e-réputation et tendances

Profil recherché

Formation recherchée :

Master en Marketing Digital ou en Communication

Compétences :

- Intérêt pour les réseaux sociaux et le digital au sens large

- Maîtrise des outils bureautiques (suite Office)

- Maîtrise de Photoshop

- Des compétences en montage vidéo seraient un atout

- Anglais courant requis pour le poste

Qualités :

- Réactivité et rigueur

- Grande motivation

- Curiosité et capacité d'apprentissage sur des outils (PAO, veille, plateformes...)

- Respect des délais

- Aisance rédactionnelle et relationnelle

Contactez nos ambassadrices/ambassadeurs

,attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité.

Des aménagements deposte peuvent être organisés pour tenir compte des handicaps des personnesrecrutées.