Les missions du poste

L'association Œuvres d'Avenir (ODA) résulte de la fusion des associations Institut des Jeunes Sourds et Foyer Notre Dame ainsi que la Congrégation des Soeurs Aveugles de Saint Paul qui ont engagé des réflexions afin de regrouper leurs activités médico-sociales au profit des personnes en situation de handicap. Leur mission historique centrée sur le handicap sensoriel et le partage des mêmes valeurs ont facilité ce rapprochement qui a abouti en 2011 à la création de la nouvelle Association Œuvres d'Avenir.

Nos établissements se situent sur 3 sites avec un parc arboré :
- dans le 14 ème arrondissement de Paris à Denfert-Rochereau (RER B, ligne 4 et ligne 6) où sont présents : l'Institut d'éducation sensorielle (IDES), le SIAM 75 et l'EAM Anne Bergunion.
- à Bourg-la-Reine (92) (RER B) : où sont présents : l'Institut des Jeunes Sourds (IJS), l'EAM Pierre Bonhomme (établissement médicalisé) avec un Centre d'Accueil de Jour, l'EANM Foyer Notre Dame.

- à Gramat (46) : où est présent : L'EHPAD Pierre-Bonhomme.Sous la responsabilité de l'IDEC et en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accompagnement global des résidents.

1. Soins et accompagnement au quotidien

- Réalisation des soins d'hygiène, de confort et de prévention
- Surveillance de l'état clinique (douleur, hydratation, alimentation, élimination, escarres, etc.)
- Participation à la prévention des risques (fausses routes, dénutrition, déshydratation, troubles cutanés)
- Accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne en favorisant l'autonomie

2. Accompagnement à la vie sociale et aux activités

L'EAM est avant tout un lieu de vie. À ce titre, l'aide-soignant(e) participe pleinement à l'animation du quotidien et à la dynamique institutionnelle :

- Accompagnement des résidents aux activités internes et externes (ateliers, sorties, temps collectifs)
- Participation aux temps de vie quotidienne (repas, moments conviviaux, rituels du lever et du coucher)
- Contribution au maintien des liens sociaux et familiaux
- Soutien à l'expression des choix et préférences des résidents
- Travail en collaboration avec l'équipe éducative afin de garantir cohérence et continuité dans l'accompagnement

La posture attendue intègre à la fois technicité du soin et attention constante à la qualité de vie, au respect du rythme et à la dignité de chaque personne accompagnée.

3. Contribution au projet personnalisé

- Participation à l'élaboration et à l'évaluation des projets personnalisés
- Observation fine et transmission des évolutions cliniques et comportementales
- Participation active aux réunions d'équipe

4. Travail en équipe et traçabilité

- Transmissions écrites et orales rigoureuses
- Utilisation des outils de traçabilité (dossier informatisé)
- Application des protocoles institutionnels (circuit du médicament, hygiène, gestion des risques, etc.)

Le profil recherché

Conditions de recrutement

- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé ;
- Capacité d'observation clinique et sens des responsabilités;
- Expérience en polyhandicap ou handicap complexe appréciée ;
- Autonomie, rigueur, sens du service et capacité à travailler en coordination avec les autres professionnels ;
- Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire .

De plus

- Pilotage stratégique d'un établissement médico-social ;
- Travail en journée, présence selon besoins de service (à préciser) .

Compétences requises

  • Soins d'hygiène et de confort
  • Normes d'hygiène
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Publié le 16 Mai 2026
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