Alternance - Chargé de Recrutement et de Gestion des Ressources Humaines - BTS S.A.M H/F - 75

Avec plus de 3 000 étudiants attendus à la rentrée dans nos 10 campus de Paris, Boulogne et Nice et plus de 1 500 entreprises partenaires, Aurlom BTS+ s'est affirmé au fil des années comme le premier et le plus grand BTS de France.

- Premier, par le nombre d'étudiants accueillis en initial comme en alternance : plus de 4 000 étudiants feront leur rentrée à Aurlom.

- Premier, par le nombre de filières proposées : en 2025, Aurlom proposera pas moins de 32 filières de BTS dans des domaines aussi variés que le commerce, le management, la comptabilité, la gestion, le droit, l'informatique, la cybersécurité, les services à la personne ou encore dans le domaine de la santé.

- Premier, par les résultats obtenus à l'examen national du BTS et aux concours d'admission des écoles et universités qui recrutent à Bac +2 dans le cadre d'une poursuite d'études au niveau Bac +3 et plus.

- Premier enfin, par les moyens exceptionnels mis au service des étudiants : les meilleurs professeurs de France, un bureau des stages et de l'alternance qui accompagne les étudiants dans leur recherche (aide au CV, mises en relation avec les entreprises et les recruteurs, forums de recrutement, préparation aux entretiens d'embauche...) et la possibilité de préparer simultanément l'examen national du BTS et les concours d'entrée des meilleures écoles et universités dans le cadre d'une poursuite d'études en Licence 3 ou en Bachelor.Cette opportunité est ouverte aux étudiants qui envisagent de préparer un BTS SAM en 2026 au sein de l'école Aurlom.

Aurlom BTS+ est une école spécialisée dans la préparation aux diplômes d'Etat des BTS.

Nos campus, situés en plein coeur de Paris, connaissent depuis leur création un important développement de leurs activités.

Nous proposons aux étudiants inscrits en BTS SAM dans notre établissement à la rentrée 2026 un rythme d'alternance de 3 jours en entreprise et 2 jours en formation.

Notre partenaire est une institution financière mondiale, reconnue pour son expertise et son engagement envers l'innovation.

Avec une présence mondiale, elle s'efforce de fournir des services de qualité tout en répondant aux besoins changeants de ses clients.

Son engagement envers la responsabilité sociale et environnementale est au coeur de ses actions, reflétant ainsi son désir de créer un impact positif dans le monde.

Vous serez rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, au sein du service Ressources Humaines.

Plus précisément, voici les missions du poste :

- Gestion des annonces d'embauche : création, rédaction, validation, publication, retours des candidatures, archivage.
- Sourcing et sélection des candidats : préqualifications téléphoniques, réalisation des entretiens, retours aux candidats, comptes-rendus auprès des managers et de la direction.
- Vous suivez et organisez le processus de recrutement dans sa globalité, vous veillez à faire respecter les procédures internes jusqu'à l'embauche du collaborateur.
- Vous participez à l'intégration (on-boarding) des nouveaux collaborateurs.

Liste non exhautive.

PLUS QU'UNE ALTERNANCE

Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique et apprendrez chaque jour aux côtés d'experts qui vous accompagneront dans vos missions.

Vous découvrirez toute la diversité du métier, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.