Auxiliaire de Puériculture H/F - 75

Poste ouvert aux contractuels et aux fonctionnaires.

Pour les contractuels, un contrat initial de 3 mois est proposé, avec possibilité de renouvellement de longue durée (1 an renouvelable jusqu'au concours sur titre pour une titularisation).

Sous la responsabilité de la responsable de crèche et en lien avec l'éducatrice de jeunes enfants (EJE), l'action professionnelle de l'auxiliaire de puériculture s'inscrit dans le cadre du projet d'établissement du centre maternel, établissement de l'aide sociale à l'enfance de Paris.

Les missions de la crèche sont étroitement liées à celles de l'établissement, qui définit le travail de l'auxiliaire de puériculture. L'auxiliaire de puériculture doit donc s'approprier les méthodes d'accompagnement mises en oeuvre.

Ses missions consistent à :

Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant
Établir une relation de confiance avec l'enfant
Repérer et signaler les enfants en difficulté
Applique des techniques d'écoute active et d'observation
Aménager des espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants
Répondre aux besoins de sécurité affective et physique
Réaliser les soins d'hygiène courants
Utiliser les appareils de mesure et de pesée
Aider l'enfant à acquérir des comportements autonomes : vestimentaire, alimentaire, motricité...
Adopter et maintenir des attitudes éducatives
Préparer les biberons
Organiser et équilibrer un repas
Assurer la sécurité et prévenir l'accident
Repérer les signes de mal être et rassurer l'enfant
Alerter et réagir en cas d'accident
Suivre l'état général de l'enfant et mettre en oeuvre les soins adaptés en cas d'accident
Administrer des médicaments sous la responsabilité du médecin et de la responsable de crèche
Assurer l'hygiène et l'entretien des lieux de vie et du matériel
Suivre le stock des produits d'entretien
Appliquer les protocoles d'entretien.

Qualités requises :

Bientraitance
Disponibilité et fiabilité
Savoir se positionner au sein de l'équipe
Intérêt pour la protection de l'enfance.

Compétences requises :
Organisation et rigueur
Capacité à travailler dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire
Souplesse d'organisation.