Économiste de la Construction - Patrimoine & Monuments Historiques H/F - 75

Économiste de la Construction - Patrimoine & Monuments Historiques (H/F)

Paris - CDI - 39h

Notre client est une structure reconnue dans le secteur de l'architecture et du patrimoine, intervenant sur des projets techniques à forte valeur ajoutée, notamment en réhabilitation et restauration de bâtiments d'exception.

Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Économiste de la Construction disposant d'une expertise en Monuments Historiques.

Vos missions principales

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous intervenez sur des projets variés et exigeants :

- Réalisation des estimations financières à toutes les phases du projet
- Élaboration des métrés, quantitatifs et descriptifs
- Rédaction des pièces écrites (CCTP, DPGF, BPU, estimatifs)
- Analyse des offres entreprises et participation aux appels d'offres
- Suivi économique des projets et contrôle des coûts en phase travaux
- Participation aux réunions techniques avec architectes, bureaux d'études et maîtres d'ouvrage
- Travail sur des projets en réhabilitation lourde et restauration de bâtiments anciens

Profil recherché

- Formation en économie de la construction / bâtiment
- Expérience significative en économie de la construction
- Expertise impérative en Monuments Historiques / patrimoine ancien
- Très bonne connaissance des techniques traditionnelles et matériaux anciens
- Maîtrise des pièces écrites et des procédures de marchés
- Rigueur, précision et sens du détail
- Capacité à travailler sur plusieurs projets simultanément

Conditions

- CDI - 39h
- Projets situés sur plusieurs sites à Paris
- Rémunération : 50-60 K€ selon profil et expérience

Nomads Talents, c'est avant tout une équipe de recruteurs passionnés, proches du terrain et orientés résultats. Nous accompagnons nos clients avec une approche sur-mesure, réactive et humaine, en mettant l'accent sur la qualité des profils plutôt que sur la quantité.

Spécialistes de la chasse de tête et du recrutement ciblé, nous savons identifier rapidement les bons candidats, même sur des profils pénuriques ou techniques. Notre force : comprendre à la fois les enjeux business des entreprises et les motivations profondes des candidats, afin de créer des collaborations durables.

Nous travaillons avec exigence, transparence et engagement, en restant toujours disponibles et impliqués à chaque étape du recrutement. Chez Nomads Talents, nous ne faisons pas que pourvoir un poste : nous trouvons la bonne personne pour le bon projet.