Stage - Recrutement Projets RH & Dei - Juillet 2026 H/F - 75

Vous cherchez un stage ? Nous vous proposons bien plus qu'une candidature.

Intéressé par nos opportunités de stages ? Alors ne postulez pas comme tout le monde.
Vivez le Danone Camp Paris, l'événement pour transformer votre candidature en expérience professionnelle complète.

Les talents de demain méritent plus qu'un simple entretien, chez Danone nous en avons conscience. Après un premier échange RH en visio, si vous êtes présélectionné, vous serez invité dans nos locaux pour une immersion exclusive au coeur du Groupe : rencontres, échanges, découvertes... et un processus de recrutement avec une réponse sous 24 h.

Le 13 mars 2026, au sein de notre siège à Rueil-Malmaison, vivez une journée immersive aussi pétillante qu'une Badoit. Une occasion unique de trouver le stage qui vous correspond vraiment, de découvrir la réalité de votre futur quotidien... et de débuter l'aventure Danone.

Danone vous ouvre ses portes. Au programme :

- Un entretien avec votre futur manager : Échangez sur le poste, vos ambitions, vos attentes et posez toutes vos questions.
- Des rencontres avec nos stagiaires et alternants : Projetez-vous concrètement dans votre futur stage et bénéficiez de retours d'expérience authentiques.
- Des ateliers immersifs : Plongez dans les coulisses de Danone, découvrez nos marques iconiques et imprégnez-vous de notre culture.

Ce stage se déroulera à Rueil-Malmaison dans notre siège social à partir de Juillet 2026.

Nous proposons 5stages au sein de l'équipe talent qu'on appelle plus communément la BIG TEAM dont notre mission est de recruter les futurs talents de Danone, faire rayonner notre marque employeur et animer notre politique DEI en France. Voici les postes que nous proposons au sein de l'équipe :

Chargé de recrutement et Projets RH (F/H)
- Chargé de recrutement, Diversité Equité et inclusion & Projets RH (F/H)

TES MISSIONS CHEZ DANONE : en tant que Chargé de recrutement et Projets RH

Participer au processus de recrutement de nos profils Junior (stagiaires, alternants) : tu seras amené à réaliser le brief managers, la rédaction de l'offre, lesourcing, tri et suivi des candidatures, la conduite des entretiens... Tout le processus de recrutement de A à Z !
- Participer aux temps forts de l'équipe Talent &Earlyde l'année de votre périmètre et à l'amélioration de nos processus (que ce soit dans le recrutement, la communication avec nos Talents ou le pilotage de nos KPI)
- Contribuer aux missions RH transverses gérés par l'équipe : activation de la marque employeur pour Danone en France, actions dans les écoles et universités et gestion de la relation avec ces établissements, animation des sujets Diversité et Inclusion, etc.

TES MISSIONS CHEZ DANONE : en tant que Chargé de recrutement, DEI & Projets RH

1/3 du temps : animation des sujets Diversité et Inclusion, etc.

Organisation des Temps Fort Diversité et Inclusion : temps fort intergénérationnel, temps fort Handicap, temps fort Aidant, temps fort Parentalité
- Elaboration de support éducatif (affiche, formation, process, conférence, newsletter...) sur les thématiques D&I
- Elaboration d'un ou plusieurs plans d'actions pour impacter sur des sujets d'inclusion (par exemple 1) recrutement plus divers - origines, handicap etc..., ou encore 2) plan pour une meilleure reconnaissance et intégration des personnes en situation de handicap) ou encore 3) animation des managers et d'une communauté d'alliés

1/3 du temps : Chargé de Recrutement

Participer au processus de recrutement de nos profils Junior (stagiaires, alternants) : selon le profil recherché, vous pouvez être amené à réaliser le brief managers, la rédaction de l'offre, lesourcing, tri et suivi des candidatures, la conduite des entretiens, et/ou l'organisation d'assessmentcenters ainsi que l'orientation des candidats auprès de nos opérationnels
- Participer aux temps forts Talent de l'année de votre périmètre et à l'amélioration de nos processus (que ce soit dans le recrutement, la communication avec nos Talents ou le pilotage de nos KPIs)

1/3 du temps : Chargé de Projet RH

Contribuer aux projets RH transverses gérés par l'équipe : actions dans les écoles et universités et gestion de la relation avec ces établissements, organisation d'évènement RH, Support au déploiement d'outils ou stratégie RH - cette partie est souvent réactive vs priorités du moment

LES + DE CE STAGE :

Jusqu'à2 jours/semde télétravail
- Remboursement intégral de tonpasse Navigo
- L'accès au programme "Vendredi je grandis" : un programme dedéveloppementet d'accompagnement sur mesure chaque vendredi après-midi, couvrant des sujets tels que la carrière, les softskillset les hardskills.
- Une gratification allant de1 300€(Bac +4/M1et césure) à1 500€(Bac +5/M2 et stage de fin d'étude) brut/mois.
- Avantages du site : cantine, restaurant au dernier étage, salle de sport, parking vélos