Ingénieur Commercial - Épargne Retraite & Salariale H/F - 75

Nous accompagnons l'un de nos clients, acteur reconnu de la protection sociale et de l'épargne, dans le recrutement d'un(e) Ingénieur(e) Commercial(e) BtoB dédié(e) au développement de l'offre épargne retraite obligatoire auprès des PME en Île-de-France.Ce poste s'adresse à un(e) commercial(e) terrain confirmé(e), à l'aise avec les cycles de vente longs, la prospection active et les interlocuteurs dirigeants / DRH.

Vos missions principales

Rattaché(e) à la direction commerciale, vous êtes responsable du développement de l'activité sur le segment PME, avec une forte autonomie sur votre périmètre.

Développement commercial & prospection

- Prospecter activement et développer un portefeuille d'entreprises (PME > 50 salariés)
- Déployer des solutions d'épargne retraite obligatoire en adaptant l'approche aux enjeux des dirigeants et DRH
- Construire et présenter des propositions sur mesure combinant performance financière, avantage social et attractivité RH

Conseil & accompagnement à valeur ajoutée

- Apporter une approche pédagogique et globale des dispositifs d'épargne retraite et salariale
- Conseiller les entreprises dans la structuration de leurs dispositifs
- Valoriser la dimension sociale et économique des solutions proposées

Structuration & performance de l'offre

- Participer aux réponses aux appels d'offres et à la rédaction des propositions commerciales
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes (technique, juridique, gestion)
- Suivre la rentabilité et l'équilibre financier des contrats en lien avec les fonctions support
- Initier et animer des partenariats de proximité pour accélérer le développement commercial
- transverse