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Paris - Consultant Senior en Gestion de Projet H/F - 75

Description du poste

  • Willing

  • Paris - 75

  • CDI

  • Publié le 15 Janvier 2026

En tant que Consultant senior en gestion de projet SI , vous accompagnerez nos clients de tout secteur (énergie, assurance et protection sociale, industrie, transport, luxe, retail, secteur public) dans leur gestion de projet SI, en combinant approche tactique, opérationnelle et humaine.

Vos missions :

- Contribuer à la transformation digitale de nos clients avec une casquette de Business Analyst / Product Owner : stratégie et vision produit / IA, analyse métier et cas d'usage IA, gestion de produit dans un contexte d'agilité à l'échelle, accompagnement au changement et amélioration continue... ;
- Travailler sur des projets innovants à fort impact (expérience client, efficacité opérationnelle, conformité) ;
- Participer au développement commercial du cabinet : pilotage de comptes clients, réponse aux appels d'offres, rédaction de propositions commerciales, présentation commerciale, relation/foisonnement clients ;
- Manager les équipes (suivi opérationnel des missions afin de garantir la satisfaction client, suivi des carrières et du développement des compétences, recrutement...) ;
- Reporter des activités à son manager / la directrice du bureau ;
- Participer à la vie du bureau parisien (participation au comité managers de l'agence, implication dans la vie de l'équipe, appui aux consultants pour la conduite des chantiers internes...).

Votre profil :

- Diplômé d'une école de commerce, d'ingénieur ou d'un master universitaire ;
- Vous justifiez de minimum 5 ans d'expérience en cabinet de conseil ou en entreprise, avec une expertise en pilotage de projets SI ;
- Vous aimez être au plus proche de votre client sur le terrain et savez fédérer et travailler en mode collaboratif avec des profils variés (tech, data, métier) ;
- À l'aise avec les environnements complexes, vous êtes structuré, adaptable, autonome, avec un excellent relationnel ;
- La maîtrise de l'anglais professionnel est un plus apprécié.

Pourquoi nous rejoindre ?

Travailler au sein de Willing, c'est vivre une expérience incarnée par trois principes clés :

- Le sens d'un conseil à impact
- La proximité d'un collectif soudé et solidaire
- La richesse d'un environnement stimulant, offrant de réelles perspectives d'évolution

Explorez les possibilités et engagez vos compétences pour des transformations à impact, en rejoignant l'aventure Willing.

Égalité, Diversité, Mixité :

Willing est une entreprise engagée dans les politiques de diversité et d'égalité professionnelle. Dans ce cadre tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, cette confiance s'exprime notamment par le respect de l'ensemble de nos collaborateurs et de leurs diversités.

Notre processus de recrutement :

Réception de votre candidature, un entretien RH, un entretien métier avec un Manager et un entretien avec la direction.

Retour sur votre candidature dans un délai de 3 semaines maximum.

Spécialiste de la transformation à impact, Willing a été fondé en 2016 à Toulouse et compte aujourd'hui 9 sites en France et à l'étranger : Toulouse, Bordeaux, Nantes, Paris, Lille, Lyon, Marseille, Strasbourg et Genève.

Bâti sur les bases d'une valeur centrale, l'engagement, sa mission est de garantir la réussite des projets de transformation de ses clients pour permettre aux sociétés humaines de s'adapter à un monde complexe et mouvant.

Plus de 200 coéquipiers, expérimentés et engagés, oeuvrent chaque jour à conduire leurs clients vers une croissance durable et à générer au travers de chacune de leur intervention un impact socio-environnemental positif.

Avec une approche multisectorielle, Willing opère au coeur des territoires et fédère, au travers d'une équipe pluridisciplinaire, toutes les compétences tactiques et opérationnelles nécessaires à la transformation des organisations.

Willing a construit sa réputation sur la base des succès remportés par ses clients et de la qualité des résultats mesurés à l'issue de chaque intervention, mise en action par un principe intangible : faire simple, faire utile !

Compétences requises

  • Sens du relationnel
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Chiffres clés de l'emploi à Paris

  • Taux de chomage : 9%
  • Population : 2165423
  • Médiane niveau de vie : 28570€/an
  • Demandeurs d'emploi : 205650
  • Actifs : 1177663
  • Nombres d'entreprises : 490838

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