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Senior Business Manager - ESN Microsoft H/F - 75
Description du poste
- UPTOO
-
Paris - 75
-
CDI
-
Publié le 12 Janvier 2026
Êtes-vous prêt pour un nouveau défi ?
Rejoignez une start-up qui valorise l'humain et l'innovation !
Nous croyons que la transformation digitale est avant tout une aventure humaine.
Spécialisés dans les solutions Microsoft 365, LowCode/NoCode et développement applicatif/IA, nous accompagnons nos clients dans leurs projets les plus ambitieux avec une approche agile et sur mesure. Nous valorisons :
- L'innovation technologique pour répondre aux enjeux complexes des entreprises.
- L'humain, en mettant le savoir-être et la collaboration au coeur de nos valeurs.
- L'aventure, car rejoindre une start-up, c'est contribuer directement à son succès et évoluer rapidement.
Notre spécialisation Microsoft est au coeur de notre business, nous avons cependant d'autres partenaires stratégiques avec qui nous iront chercher une belle croissance en 2026 !
Que diriez-vous d'embarquer avec nous pour cette aventure ?!
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un package attractif selon votre expérience, complété par une mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise
- Un poste en Remote-First avec une grande autonomie
- Une aventure humaine : intégrez une société jeune où beaucoup reste à construire, avec une équipe soudée et un collectif bien huilé.
- Une expertise reconnue : bénéficiez d'un environnement technique stimulant, avec des consultants seniors et des partenariats stratégiques (Microsoft,...).
- Une croissance ambitieuse : participez à notre objectif de croissance pour 2026, en devenant un acteur clé de notre développement.Les missions s'articulent autour de deux axes principaux :
1. Élaborer une stratégie de croissance pour développer l'activité
- Identifier de nouvelles opportunités commerciales et piloter et participer activement à la prospection + élaboration d'offres complexes.
- Participer à l'acquisition de nouveaux clients en intervenant sur les opportunités et les négociations complexes puis tisser des relations solides avec nos partenaires.
2. Gérer les clients et garantir l'excellence opérationnelle
- Piloter un portefeuille de comptes stratégiques : suivi personnalisé + détection d'opportunités de développement pour maximiser leur potentiel
- Promouvoir nos solutions et notre expertise en véritable ambassadeur·ice de l'entreprise lors d'événements, salons et conférences
Compétences requises
- Techniques de vente
- Force de proposition
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Chiffres clés de l'emploi à Paris
- Taux de chomage : 9%
- Population : 2165423
- Médiane niveau de vie : 28570€/an
- Demandeurs d'emploi : 205650
- Actifs : 1177663
- Nombres d'entreprises : 490838
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