Responsable Paie H/F - 75

Focus Recrutement est un cabinet de recrutement regroupant plusieurs divisions ultra-spécialisées par domaine professionnel : Focus Recrutement Paie, Focus Recrutement Comptabilité & Focus Recrutement Juridique.

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Proches de nos clients, de nos candidats et de nos collaborateurs. Focus on PeopleNous recherchons actuellement avec notre division Focus Recrutement Paie, un(e) Responsable paie dans le cadre d'un CDI pour le compte d'un de nos clients, un groupe de l'enseignement privé situé Paris 17ème.

Informations & Avantages :

Poste à pourvoir avec préavis gérable - CDI - Statut cadre au forfait
Rémunération entre 52k et 57k en base fixe + 3k de variable
Télétravail 1 jour par semaine

Description du poste et Missions :
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous pilotez la paie et l'ADP sur le périmètre francilien, en encadrant une petite équipe composée de deux gestionnaires paie/ADP et d'un alternant.

Votre rôle s'articule autour de deux grands axes :

1. Gestion administrative du personnel

Gérer la vie administrative des collaborateurs (contrats, avenants, suivi des absences, mutuelle, prévoyance...).

Assurer la fiabilité des dossiers salariés et intervenir sur les situations particulières.

Être le relais RH auprès des établissements et des équipes pour toute question paie ou ADP.

Actualiser et faire évoluer les procédures internes selon la réglementation en vigueur.

2. Gestion et pilotage de la paie

Superviser et garantir la paie (950BP) de bout en bout dans un contexte de paie internalisée (SAGE).

Contrôler les éléments variables, valider les bulletins et assurer les DSN et déclarations sociales.

Veiller à la conformité réglementaire, conventionnelle et interne.

Gérer la paie sur un périmètre restreint (environ 250 bulletins) tout en accompagnant votre équipe sur les cas complexes.

Être force de proposition sur l'optimisation des process et le paramétrage de l'outil.

Collaborer étroitement avec la finance pour le suivi de la masse salariale et les reportings sociaux.