Responsable Adjoint - Département des Prestations Invalidité H/F - 75

CRAM ILE-de-France

Rejoignez la Direction de la Relation Client et des Prestations de la CRAMIF en tant que Responsable adjoint au Département des prestations Invalidité. La Direction des Prestations est composée de 4 services : Le Département des Prestations Invalidité, Le Pôle Relation Client - Prestations, Le Département Appareillage, Le Département Amiante.

Description du poste

Placé sous l'autorité de la Responsable du Département des Prestations Invalidité, vous serez chargé : - De manager une unité de 15 techniciens invalidité polyvalents, - De piloter l'activité dans le respect des orientations de l'organisme afin de garantir l'atteinte des objectifs du secteur, - De fixer les objectifs opérationnels et évaluation de la performance de l'unité, - De développer des actions de supervision et d'optimisation dans une démarche d'amélioration continue en interne et avec nos partenaires internes et externes, - De développer les compétences de l'ensemble des collaborateurs, - De participer aux projets du département des prestations invalidité et de la direction.

Profil recherché

Vos compétences

De formation Bac +2 à Bac +4 : - Appétence pour le management , Capacités avérées à organiser l'activité, - Sens de l'écoute, du dialogue et du travail en équipe, - Sens des responsabilités, discrétion et rigueur, - Esprit de synthèse et d'analyse, capacité à argumenter, capacité à travailler sur des sujets transversaux et en réseau, - Fortes capacités d'adaptation - Dynamisme, force de proposition dans un souci d'optimisation des procédures et d'amélioration du service rendu. - De solides bases en législation invalidité serait appréciables, ainsi qu'une connaissance des outils déployés au sein de l'Assurance Maladie - Aptitude à travailler en équipe, qualités rédactionnelles, sens de l'organisation, Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme. Salaire : 36 753,36 € Brut/an (salaire sur 14 mois) + intéressement

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !