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Directeur Expérience Collaborateur Gestion Talents H/F - 75
Description du poste
- Robert Half
-
Paris - 75
-
CDI
-
Publié le 6 Janvier 2026
A propos de notre client
Notre client, un groupe international en forte croissance, évoluant dans un environnement à la fois innovant, créatif et exigeant, recherche un(e) Directeur(trice) - Expérience Collaborateur & Gestion des Talents F/H, pour un poste en CDI.
Sa mission est de concevoir et d'opérer des expériences immersives uniques à travers le monde, en plaçant l'humain, la sécurité, la créativité et le professionnalisme au coeur de son ADN.Votre rôle, en tant que Directeur(trice) - Expérience Collaborateur & Gestion des Talents F/H, sera de piloter l'ensemble du cycle de vie des collaborateurs et intervenez comme partenaire stratégique de la Direction Générale.
Recrutement & Onboarding :
* Définir et déployer des stratégies de recrutement innovantes et performantes, alignées avec les priorités business
* Piloter l'ensemble des processus de recrutement en étroite collaboration avec les managers et partenaires externes
* Optimiser en continu les parcours d'onboarding et d'offboarding afin de garantir cohérence et engagement
* Auditer les dispositifs existants et mettre en oeuvre des actions d'amélioration ciblées
Développement des talents & Performance :
* Concevoir et piloter des programmes de développement et de rétention des talents
* Déployer et superviser les dispositifs de gestion de la performance
* Structurer des parcours de carrière clairs et attractifs pour l'ensemble des fonctions
* Enrichir et structurer les parcours de formation, en combinant présentiel et solutions digitales
Relations sociales, Conformité & Culture :
* Participer à la définition et à la mise en cohérence des politiques RH et des initiatives People à l'échelle du groupe
* Accompagner les managers au quotidien et les conseiller sur l'ensemble des problématiques RH
* Veiller au respect du cadre légal et à la qualité des opérations RH, en garantissant des pratiques fiables et efficaces
* Développer et faire vivre une culture d'entreprise inclusive, engagée et alignée avec les valeurs du groupe
* Mettre en place et entretenir des partenariats avec des écoles, universités et réseaux professionnels afin de soutenir durablement la stratégie de recrutement
** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles **
Salaire : 65 000€ - 75 000€ Brut Annuel
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Chiffres clés de l'emploi à Paris
- Taux de chomage : 9%
- Population : 2165423
- Médiane niveau de vie : 28570€/an
- Demandeurs d'emploi : 205650
- Actifs : 1177663
- Nombres d'entreprises : 490838
Sources :
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