Responsable Cio Office H/F - 75

Vos principales missions consisteront à :

- Apporter un support à l'activité de la DSI et à la gouvernance du système d'information : support à la stratégie, gouvernance et pilotage, gestion de la performance, gestion des fournisseurs, prise en charge des fonctions support nécessaire à l'action de la DSI telles que finance, gestion des fournisseurs, des compétences, de la connaissance, ainsi que marketing et communication

- Encadrer l'équipe du CIO office

- Vous êtes issu(e) d'une formation commerce ou ingénieur de niveau Bac +5.

- Vous disposez d'une solide expérience dans la direction de programmes complexes, transverses, redressement de projets, au sein d'organisations multi-acteurs.

- Vous avez acquis une expérience managériale d'au moins 5 ans ainsi qu'une expérience dans la direction d'équipes pluridisciplinaires (gestion des interfaces entre les métiers et la MOE, etc.) et dans le pilotage contractuel et financier (RFI / RFP et contractualisation) ou d'appels d'offres de prestations (gestion du P&L, budget & reporting).

- Vous avez une capacité de gestion multi-acteurs (MOA/AMOA/MOE) en environnement complexe (vertical et horizontal) et multisites.

- Vous êtes force de proposition, autonome et savez alerter, anticiper, convaincre.

- Vous disposez d'une grande capacité d'analyse et de synthèse.

- Doté(e) d'un esprit de leadership, vous savez vous adapter au contexte de l'organisation et conduisez le changement (fédérer, embarquer, intégrer).

- Fort(e) d'un excellent relationnel et d'une bonne communication orale et écrite, vous savez faire preuve de réactivité, de rigueur et de flexibilité.

Le réseau CIBTP, des professionnels au service des 236 000 entreprises et 1,8 million de salariés du BTP. Fondé en 1937 et sous tutelle du ministère en charge du Travail, il réunit douze caisses à statut associatif et gouvernance patronale animé par trois grands principes fondateurs : la solidarité, la
protection et le service.

Dans ce cadre, il remplit trois grandes missions :

- Assurer le droit effectif au repos des salariés et la sérénité des employeurs par une gestion administrative externalisée et mutualisée des congés payés.
- Protéger la santé et la sécurité des salariés, mutualiser le risque météorologique pour les employeurs par la gestion d'un régime spécifique de chômage intempéries.
- Contribuer à une concurrence saine et loyale dans le BTP par notamment la gestion d'une carte d'identification professionnelle (Carte BTP) et la lutte contre le travail dissimulé.

CIBTP France, association à but non lucratif de droit privé (loi 1901), fédère, anime et représente le réseau CIBTP.

Au service des caisses, CIBTP France veille à l'application du cadre légal, coordonne et harmonise leur action, fournit des moyens mutualisés et apporte une expertise dans différents domaines (juridique, communication, sécurité des systèmes d'information, qualité...).

Au service de la profession, CIBTP France gère la Carte BTP, mobilise les expertises techniques du Réseau et compile des données statistiques partagées avec les organisations du BTP et les pouvoirs publics.