Gestionnaire Paie-Carrière Site Saint Louis H/F - 75

Gestion individuelle de la carrière et de la paie du personnel non médical (titulaire - stagiaire - contractuel)
Suivre et mettre à jour les situations administratives individuelles et collectives de l'embauche à la retraite
Suivre les positions statutaires (disponibilité - congé parental .....)
Suivre les éléments de traitements en tenant compte des évènements susceptibles de les modifiés
Informer les agents sur les modifications intervenant sur leur situation administrative ou leur rémunération
Informer les agents sur leurs droits statutaires
Mettre à jour la carrière des agents sur le site de la CNRACL
Prendre en charge le tableau de suivi des contrats ainsi que le tableau de suivi du Comité Médical
Des missions transversales peuvent être attribuées (Stif - FEH - Suivi des heures supplémentaires)
Gestion des recrutements liés aux fonds spécifiques (vérifications reprises ancienneté, établissement de fiche financières, suivi des contrats et des avancement d'échelon)
RISQUES PROFESSIONNELS
Risques professionnels liés au poste
Contraintes psychiques mentales organisationnelles :
· Sollicitations multiples
· Gestion de situations complexes et de situations individuelles sensibles
· Interruption de taches
Troubles musculo - squelettiques et fatigue oculaire :
· Utilisation des outils bureautique
· Poste de travail sédentaire
Manutention fréquente de dossiers lourds