Cadre de Santé - Accueil Centralisé de Biologie et Garde Multidisciplinaire H/F - 75

MISSIONS GENERALES :
- Assurer l'encadrement des personnels paramédicaux de l'ACB1 et du laboratoire de garde
- Elaborer les plannings des postes de travail du personnel paramédical
- Favoriser l'intégration des nouveaux personnels
- Assurer le recrutement des personnels
- Encadrer et gérer les différents stagiaires
- Appliquer, évaluer et assurer un suivi des normes COFRAC 15189 avec le responsable qualité
- Proposer le plan de formation suite aux entretiens d'évaluation
- Elaborer les fiches de poste des professionnels
- Répondre aux différents problèmes (techniques, organisationnels...) pouvant survenir dans les différentes unités
- Assurer la gestion technique et administrative des prélèvements envoyés à l'extérieur
- Contrôler les conditions de travail, les règles d'hygiène et de sécurité
- Assurer les commandes internes et externes des différents secteurs
- Elaborer le plan d'équipement et de petits travaux
- Participer aux réunions du service, du DMU et de la direction des soins
MISSIONS SPECIFIQUES :
- Remplacer ponctuellement les autres cadres du laboratoire
- Participer au suivi de l'activité des différents secteurs
- Participer à des projets de Service ou du DMU
- Participer en transversalité aux groupes de réflexion institutionnels en fonction de son domaine de compétence
- Participer aux réunions des centres de tri AP-HP
MISSIONS QUALITE :
- Appliquer la politique qualité définie par le LBM
- Vérifier la bonne intégration de la démarche qualité dans le fonctionnement de l'ensemble des activités du service et son efficacité
- Vérifier la mise en place dans le service du processus d'amélioration continue de la qualité demandée par le RAQ
- Décider en lien avec la direction qualité du LBM de la périodicité des audits internes du secteur
- Planifier et suivre les actions d'amélioration
- Soutenir le service dans la mise en oeuvre des actions d'amélioration et des indicateurs associés
- Transmettre au RAQ les documents nécessaires et les données collectées pour la revue de direction du LBM (indicateurs qualité, mise en place des actions correctives etc...)
- Assurer le suivi du système documentaire
- Participer aux réunions du bureau qualité
- Organiser et animer les réunions qualité du service
ÉVOLUTION POSSIBLE DU POSTE : En fonction du projet de DMU et du projet professionnel.