Ingénieur Méthodes Qualité H/F - 75

Contexte du recrutement et définition de poste

La Direction du Patrimoine Immobilier (DiPI), constituée de 40 personnes, a en charge la maintenance/exploitation et les travaux du parc immobilier du MNHN (150 000 m² de surface de plancher). Elle dispose de budgets annuels de fonctionnement d'environ 3,5 M €, et d'investissement de 20 à 40 M €.

Sous l'autorité du Responsable de pôle Gestion Stratégique du Patrimoine, le ou la titulaire aura en charge le pilotage de différents sujets au sein de la Direction du Patrimoine Immobilier : par exemple, les Contrôles Techniques, les diagnostiques immobiliers (Dossiers Techniques Amiante et Plomb) et les Energies.Le pôle Gestion Stratégique du Patrimoine est composé de 3 personnes : 1 responsable, 2 agents.

Mission 1 : Contribuer à la définition des Méthodes Qualité DiPI

- Participer à l'élaboration de la politique qualité de la DiPI
- Proposer des méthodes adaptées aux objectifs stratégiques de la direction
- Intégrer les exigences réglementaires, normatives et institutionnelles (ISO 9001, développement durable, démarches HSE)
- Contribuer à la formalisation du cadre méthodologique commun (référentiel interne, manuel qualité, cartographie des processus)

Mission 2 : Mettre en place une organisation des Méthodes Qualité

- Structurer le système de management de la qualité (SMQ) : documentation, gouvernance, rôles et responsabilités
- Assurer la gestion documentaire qualité : rédaction, mise à jour, diffusion et archivage des procédures
- Garantir la cohérence et l'harmonisation des pratiques qualité dans les différents services de la Direction

Mission 3 : Assurer le pilotage opérationnel des Méthodes Qualité (en run)

- Déployer les outils et processus définis au sein de la Direction
- Animer la démarche qualité au quotidien : coordination des acteurs, animation des réunions, suivi des plans d'actions,
- Élaborer et suivre les tableaux de bord qualité (indicateurs de performance, bilans périodiques).

Mission 4 : Piloter et encadrer l'amélioration continue (en run)

- Créer des indicateurs adaptés pour la prise de décision,
- Identifier et analyser les écarts via les indicateurs,
- Proposer des actions correctives et préventives en lien avec les directions,
- Suivre la mise en oeuvre et l'efficacité des actions d'amélioration
- Organiser des retours d'expérience et des bilans qualité réguliers

Profil recherché

Compétences métiers :

- Connaissance des techniques d'analyse des processus, des principes du management de la qualité, du management des risques
- Maîtrise des outils qualité (5S, 8D, Ishikawa, AMDEC, PDCA)
- Connaissance des normes ISO (ISO 9001, ISO 14001, ISO TS)
- Suivi et analyse des non-conformités
- Amélioration continue (Lean, Six Sigma)
- Utilisation de logiciel Qualité (ERP, QMS)
- Connaissance des processus de management de projets
- La maîtrise des outils CAO/DAO est un plus

Compétences humaines :

- Curiosité pour les enjeux patrimoniaux
- Capacité d'organisation et de rigueur
- Gestion des priorités et réactivité
- Avoir le sens du service public

Profils junior acceptés

Information(s) complémentaire(s)

Venez rejoindre un établissement chargé d'histoire, engagé dans la société, en pleine évolution, à la renommée nationale et internationale. Riche d'une grande variété de métiers et d'activités, le Muséum vous propose d'intégrer des équipes à taille humaine dans un cadre de travail agréable et un environnement stimulant.

Le contrat

Localisation : Jardin des Plantes

Contrat : Mutation ou détachement sur un emploi de catégorie A ou CDD de droit public renouvelable

Temps de travail : 35h35 par semaine et 44 jours de congés annuels.

Les avantages

Remboursement de 75% des frais de transport en commun ou forfait mobilité durable (vélo ou covoiturage)

Télétravail possible jusqu'à deux jours par semaine après 4 mois d'ancienneté

Restaurant d'entreprise ou tickets-restaurants (selon les sites)

Prise en charge partielle de votre mutuelle

Un comité social et une association sportive et culturelle

Accès illimité aux sites de l'établissement avec invités