Directeur·trice Adjoint·e H/F - 75

La Direction Générale Déléguée des Études, de la Formation et de l'Innovation pédagogique (DEFI) a pour
mission de mettre en oeuvre la politique de l'établissement concernant la formation. Elle regroupe une centaine d'agents au sein de 6 grands pôles : Pôle orientation et professionnalisation (POP), Pôle Formation continue universitaire (FCU), Pôle Formation tout au long de la vie (FTLV), Pôle Innovation pédagogique (PIP), Pôle Scolarité générale et outils (PSG), Pôle Outils et expertise métier (POEM) ainsi qu'un Département Appui au pilotage et projets transverses (DAPP).Le ou la directeur.rice adjoint.e de la DEFI exerce ses missions sous la responsabilité hiérarchique de la directrice, en lien étroit avec elle et avec les interlocuteurs administratifs et politiques pour les dossiers qui lui sont confiés.
En tant qu'adjoint.e, il ou elle participe au Comité formation, assiste la directrice et la représente en cas d'absence. Il ou elle peut également être amené à représenter l'établissement auprès des partenaires extérieurs.

Plus précisément, le ou la directeur.rice adjoint.e est en charge :

- de piloter les actions formation des schémas directeurs Expérience étudiante et DDRSE : participation aux COPILs, pilotage et coordination de la mise en oeuvre des actions au sein de la DEFI, des facultés et des composantes, travail en transversalité avec les autres directions métiers...

- de représenter la DEFI au sein des grands projets transverses en lien avec la recherche et l'international et/ou stratégiques pour l'établissement (EUR, Circle U, partenariat avec la...) et de piloter la mise en oeuvre des actions de ces projets sur les volets formation

- en lien avec la Direction du pilotage qui assure le pilotage global de ce projet et avec le Pôle scolarité générale qui a la responsabilité des outils et de l'offre de formation, de coordonner la mise en oeuvre des actions formation sur la soutenabilité de l'offre de formation : représentation de la DEFI au COPIL, coordination des actions des facultés et composantes, participation à la définition des indicateurs et à leur analyse...

- d'assurer la responsabilité de la sécurisation de la rentrée : organisation et pilotage du COPIL, suivi et coordination des actions...

- d'animer le comité opérationnel sur l'évaluation des enseignements par les étudiants en lien avec le PIP et le DAPP, et accompagner sa mise en oeuvre à l'échelle de l'établissement

- d'accompagner la directrice dans la mise en oeuvre des projets inter-pôles à la DEFI, ou d'autres projets qui verraient le jour à l'échelle de l'établissement.