Contrôleur de Gestion Commercial H/F - 75

Talents Executive (Groupe Linking Talents) est un cabinet de recrutement qui a pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs cadres / cadres dirigeants.Notre client est un acteur de la santé qui recherche son Contrôleur de gestion Commercial en CDI, basé à Paris intramuros.

Rattaché au Responsable du Contrôle de gestion, vous seriez un réel Business Partner et auriez les missions suivantes sur le périmètre commercial France :

- Réaliser les reportings et analyses mensuelles à présenter à la direction et aux responsables budgétaires,
- Animer les cycles budgétaires (budget, forecast, plan stratégique à 3 ans donc P&L complet), en définissant les plannings et en consolidant les informations transmises par les équipes opérationnelles,
- Accompagner les équipes dans la construction des plans d'actions, les recommandations et bilans d'expériences associés,
- Participer à la rédaction des supports de présentation à destination du groupe.
- Accompagner la récente mise en place de SAP S/4HANA (fiabilisation des données, adaptation des reportings/KPI, conduite du changement...)

Vous êtes le profil idéal, si vous :

- Êtes diplômé d'un Bac +5 en finance/ contrôle de gestion
- Avez +3 ans d'expérience en CDG commercial, idéalement secteurs FMCG, grande distribution, retail ou pharmaceutique
- Maitrisez les data/outils (Excel avancé, ERP, Power BI ou équivalent)
- Êtes rigoureux, autonome, avec un sens du business et une capacité à challenger les opérationnels
- Êtes proactif / capable de contribuer à l'effort collectif

Les avantages :

- 40-45K€ fixe + ~10% de participation + autres avantages (dons de produits tous les 4 mois, 300€ cartes-cadeau, tarifs négociés par le CSE, événements réguliers)
- /!\ Peu de télétravail : 2J par mois - règle groupe

L'opportunité est faite pour vous si vous souhaitez rejoindre :

- Un poste très transverse avec une autonomie et une forte exposition aux directions commerciales et marketing
- Une équipe en transformation avec des enjeux d'évolution des process et de modernisation des outils de pilotage
- Une entreprise dynamique à taille humaine (~300 px) qui favorise la proximité avec les équipes et adossée à un groupe international (~3800 px) offrant des opportunités d'évolution à moyen terme

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