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Saint Laurent - Senior Retail Merchandiser Maroquinerie H/F - 75
Description du poste
- Kering
-
Paris - 75
-
CDI
-
Publié le 24 Octobre 2025
Résumé
A PROPOS DE SAINT LAURENT
Fondée en 1961, Yves Saint Laurent a été la première maison de couture à lancer le concept du prêt-à-porter de luxe en créant, en 1966, la ligne Rive Gauche', synonyme de jeunesse et de liberté. Ce changement a représenté un premier pas crucial dans la modernisation de la mode et a révolutionné le paysage socio-culturel.
En 1999, la division luxe du Groupe Kering a acquis la maison Yves Saint Laurent et, sous la direction créative d'Anthony Vaccarello depuis avril 2016, continue à la positionner au sommet de l'univers du luxe.
Aujourd'hui, les collections Saint Laurent incluent le prêt-à-porter féminin et masculin, les chaussures, les sacs, la petite maroquinerie, les bijoux, les foulards, les cravates et les lunettes.Description de poste
ROLE
Vous serez le/la garant(e) de la cohérence Image, de l'efficacité commerciale et de la rentabilité des collections chaussures.
MISSION
Achats showroom
- Elaborer la stratégie d'achats qualitative et quantitative WW et par marché ainsi que les objectifs de KPI's d'achat pour la collection
- Participer aux pre-achats en lien avec le Collection Merchandising et l'E-commerce
- Contribuer à la définition de la master order par ligne de produits et présentation aux acheteurs des régions
- Accompagner les marchés sur la stratégie d'achat: challenger les investissements et KPIs par région, opportunités de re-order et actions de soutien des ventes au lancement
- Garantir la cohérence des achats WW selon les spécificités des marchés: en termes d'assortiment et d'atterrissage financier vs OTB
- Participer à l'harmonisation et ajustement des achats avec le Wholesale et l'E-commerce
- Consolider et restituer la vision stratégique les achats monde en vue de la présentation finale au Top Management
Performance des collections
- Collaborer à la mise en place de la stratégie d'écoulement avec le Responsable Retail Merchandising
- Collaborer avec les services connexes Collection Merchandising, Planning, Supply Chain, Visuel Merchandising, Communication, Retail, pour harmoniser et maximiser les lancements de produits
- Contribuer à la mise en place des actions liées aux lancements, et en assurer le suivi et le contrôle
- Apporter un support à la détermination des objectifs de sell thru et à l'anticipation de la structure des ventes par collection et ligne de produits
Pricing analysis
- Deux fois par an, contribuer en lien avec les régions à une analyse concurrentielle du positionnement produit de chaque fonction/ligne produit afin de proposer des recommandations d'ajustements sur les saisonniers et le permanent
- Partager les besoins des marchés et arbitrer une proposition WW en lien avec les équipes Collection Merchandising et Pricing
- Consolidation des propositions pour la présentation finale à destination du Top Management
Feedback terrain
- Remonter les infos quantitatives et qualitatives par collection et par ligne de produit pour améliorer la performance
- Analyser les ventes et les stocks
- Collaborer à la mise en place de la stratégie d'écoulement avec le Manager Retail Merchandising
- Effectuer les analyses hebdomadaires et de fin de saison, et proposition d'action plan
PROFIL
- Formation Commerciale
- Expérience significative dans un poste similaire (Merchandising, achats...)
- Bonne connaissance du marché maroquinerie et forte sensibilité produit
- Appétence pour les chiffres et les statistiques
- Bonne maîtrise des outils informatiques et surtout d'Excel
- Français et anglais courants
- Forte capacité d'analyse, rigueur, autonomie et bon sens relationnel
- Capacité de travailler sous pression et respect des deadlines
Saint Laurent s'engage à créer une main-d'oeuvre diversifiée. Nous croyons que la diversité sous toutes ses formes - genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses et orientation sexuelle - enrichit le lieu de travail. Cela ouvre des opportunités aux personnes d'exprimer leurs talents, à la fois individuellement et collectivement, et cela contribue à renforcer notre capacité d'adaptation à un monde en mutation. En tant qu'employeur de l'égalité des chances, nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leurs antécédents.
Type de contrat
CDI
Date de début
2025-11-13
Temps plein/Temps partiel
Temps plein
Organisation
Yves Saint Laurent SAS
Compétences requises
- Merchandising
- Sens du relationnel
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Chiffres clés de l'emploi à Paris
- Taux de chomage : 9%
- Population : 2165423
- Médiane niveau de vie : 28570€/an
- Demandeurs d'emploi : 205650
- Actifs : 1177663
- Nombres d'entreprises : 490838
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