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Product Owner E-Commerce H/F - 75
Description du poste
- TEAM INSIDE
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Paris - 75
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Freelance
-
Publié le 22 Octobre 2025
Description de l'entreprise Notre process de recrutement se déroule en 3 étapesÉtape 1 : Vous rencontrerez une Cheffe de Mission/Chargée de recrutement pour un échange téléphonique ou une visio afin de parler de vous, de votre parcours et de vos envies, et elle vous présentera Teaminside et les différents parcours possibles chez nous.A l'issue de cette première étape, nous sommes capables de vous dire si votre intégration chez Teaminside est envisageable.Étape 2 : Vous aurez un rendez-vous avec une Directrice de Mission avec laquelle vous pourrez approfondir la mission et échanger ensemble de l'adéquation de nos clients avec vos aspirations.A l'issue de cette deuxième étape, nous sommes capables de vous confirmer si cette mission est la bonne pour démarrer notre collaboration.Étape 3 : Échange direct avec notre client pour valider définitivement le bon matching entre vous et la mission.Qui sommes-nous ?Spécialistes des talents digitaux, nous recrutons les meilleurs consultants pour mener à bien des missions en immersion chez nos clients grands comptes.Notre démarche s'inscrit dans une vision long terme, c'est pourquoi nous croyons qu'un accompagnement est indispensable afin de vous permettre d'évoluer et d'atteindre vos objectifs professionnels.Pour se faire, nous avons plusieurs formats, adaptables à chaque profil :Des coachs : gestion de projets, langues, développement personnel,...Des formations en ligneDes formations en présentielDes formations certifiantesEn tant que salarié de Teaminside, vous bénéficiez également d'un suivi personnalisé tout au long de vos missions ainsi que de conseils de professionnels issus du métier.Dans un univers où les soft skills deviennent le nerf de la guerre, donnez-vous les moyens de vos ambitions et rejoignez notre groupe.Pour en savoir plushttps://www.teaminside.fr/http://www.welcometothejungle.co/companies/teaminside
Les missions du poste Objectif de la missionEn tant que Product Owner E-commerce, vous serez le chef d'orchestre de l'évolution de votre périmètre produit, de l'idée à la mise en production. 3 hashtags pour résumer#Ecommerce #ProductOwner #ExperienceUtilisateur Vos futures missions en résuméDéfinition & Stratégie ProduitCollecter et analyser les besoins business pour définir leur valeur et les KPIs.Prioriser les évolutions et construire la roadmap trimestrielle de la Feature Team.Conception & SpécificationTraduire les besoins en user stories et spécifications fonctionnelles.Collaborer avec les UX/UI Designers pour concevoir et ajuster les maquettes.Découper les fonctionnalités pour faciliter l'implémentation par l'équipe de dev.Pilotage & Suivi du DéveloppementAnimer les rituels agiles et assurer la compréhension des besoins par l'équipe.Suivre l'avancement, la qualité des livrables et le respect des spécifications.Participer au lancement, analyser la performance et identifier les axes d'amélioration.
Le profil recherché Le profil recherchéVous êtes fort(e) d'au moins 5-7 ans d'expérience en tant que Product Owner, idéalement dans le luxe ou retail haut de gammeVous êtes à l'aise en anglais, à l'écrit comme à l'oralVous maîtrisez les méthodologies agiles (Scrum, Kanban) et les outils de backlog (Jira, Notion)Vous savez traduire les besoins business en spécifications techniques et comprenez les enjeux e-commerce (UX/UI, conversion, SEO, analytics)Vous êtes leader, communicant, autonome et orienté résultats, capable de fédérer des équipes et de défendre une vision produitLa connaissance de Salesforce Commerce Cloud (SFCC) est un plus Mission en freelance uniquement - démarrage immédiat
Compétences requises
- Conduite de projet
- Système d'information

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Chiffres clés de l'emploi à Paris
- Taux de chomage : 9%
- Population : 2165423
- Médiane niveau de vie : 28570€/an
- Demandeurs d'emploi : 205650
- Actifs : 1177663
- Nombres d'entreprises : 490838
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