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Family Officer Senior H/F - 75

Description du poste

Depuis treize ans, Colisée Family Office accompagne un nombre restreint de clients très fortunés à travers une approche globale, indépendante et hautement personnalisée.
Véritable alternative performante au Single Family Office, nous apportons à nos clients un pilotage stratégique et opérationnel de leur patrimoine, tout en leur libérant du temps et de la charge mentale.

Nous intervenons sur cinq thématiques principales :

1. Direction générale déléguée

- Pilotage stratégique de l'ensemble des sujets patrimoniaux : structuration de groupe, transmission complexe, prévisionnels de trésorerie, etc.
- Gestion autonome des sujets et élaboration de solutions - le client n'a plus qu'à valider les décisions stratégiques.
- Développement de notre ERP interne, véritable poste de pilotage permettant :

- le suivi stratégique des investissements,
- l'agrégation automatique des positions,
- la création de tableaux de bord sur mesure,
- le développement d'un extranet client.

2. Conseil patrimonial & financier

- Audit global des flux, revenus, charges et structuration patrimoniale.
- Pilotage de l'allocation en fonction des besoins et des objectifs du client.
- Recherche de dépositaires et de supports d'investissement :

- classiques (mandats de gestion),
- alternatifs (private equity, hedge funds, dettes privées, terres agricoles, etc.).
- Négociation des coûts grâce à l'agrégation du volume client.

3. Financement et refinancement

- Mise en place de solutions de financement :

- hypothécaires, immobiliers, financiers,
- d'actifs physiques (avions, yachts, oeuvres d'art, automobiles),
- recherche de loan-to-value adaptés.

4. Ingénierie patrimoniale

- Structuration et gouvernance de groupes patrimoniaux.
- Ingénierie de transmission / succession.
- Protection du conjoint.
- Études fiscales (IFI, IR, IS) et structuration de projets immobiliers.

5. Projets spéciaux

- Conception et pilotage de projets uniques :

- obtention de subventions belges ou européennes,
- création de musées privés,
- développement de truffières ou autres investissements atypiques.

Nous collaborons avec un réseau étendu de partenaires :
banques dépositaires, sociétés de gestion, assureurs, avocats, notaires, experts-comptables, agents immobiliers, institutions gouvernementales, etc.

Nos atouts différenciants

- ERP développé en interne
- Capacité opérationnelle exceptionnelle
- Expertise unique en financement multi-actifs
- Recherche internalisée d'un deal flow qualifiéNous recherchons un intrapreneur - un profil à ADN d'entrepreneur - souhaitant s'inscrire dans un écosystème business déjà structuré et performant :
une entreprise mature, en forte croissance, avec une équipe experte et des clients existants.

Missions principales

- Pilotage d'une Business Unit Family Office, comprenant un pool de clients très fortunés (50 à 1 000 M€ de patrimoine).
- Management d'une équipe (1 senior, 1 junior, 1 assistant) : encadrement, montée en compétence, transmission des valeurs du groupe.
- Gestion globale du patrimoine client : collecte et analyse des informations, formalisation des objectifs, coordination des intervenants (avocats, comptables, notaires, banquiers...).
- Mise en oeuvre opérationnelle : direction financière déléguée, planification patrimoniale, structuration de groupe, conseil en investissement, recherche d'optimisations.
- Développement business : identification de nouveaux canaux, prospection, enrichissement de l'offre.
- Préparation et animation des réunions clients : suivi des sujets, reporting, accompagnement stratégique.
- Participation au cadre réglementaire : conformité, actualisation des process.
- Suivi de la vie juridique des structures existantes et à créer.

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Chiffres clés de l'emploi à Paris

  • Taux de chomage : 9%
  • Population : 2165423
  • Médiane niveau de vie : 28570€/an
  • Demandeurs d'emploi : 205650
  • Actifs : 1177663
  • Nombres d'entreprises : 490838

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