Responsable de Service H/F - 75

Première entreprise publique d'eau en France, Eau de Paris délivre chaque jour une eau d'excellente qualité, au prix le plus juste à ses 3 millions d'usagers. Captage, traitement, distribution, relation client : chaque étape du cycle de l'eau est exercée par les quelque 900 collaborateurs d'Eau de Paris, pour un service toujours plus performant et innovant.

Engagée pour la protection de l'eau, de la biodiversité et du climat, Eau de Paris gère durablement ses ressources et son patrimoine, en collaboration avec les partenaires locaux.

Egalité, Diversité, Handicap

Eau de Paris est l'une des premières entreprises titulaires du Label Égalité Professionnelle entre hommes et femmes, ainsi que du Label Diversité. Dans ce cadre, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Eau de Paris est également signataire de la charte d'engagement LGBT.

Vous pouvez adresser vos remarques, questions, suggestions concernant l'égalité et la diversité dans le cadre de ce recrutement à : ****@****.**

La mission générale de la Direction de la Distribution est d'assurer la distribution de l'eau potable aux robinets des Parisiens en toute circonstance et notamment de veiller à la performance du réseau de canalisations et de conduites long de 2000 kilomètres dans Paris intra-muros.L'Agence Abonnés de la Direction de la Distribution recrute un responsable de service F/H.

Le responsable de service a pour mission l'élaboration et le pilotage des activités de son service ainsi que la conduite de projet sur son périmètre. Il définit les stratégies relevant de son périmètre et assure l'encadrement des collaborateurs placés sous sa responsabilité en lien avec la stratégie de l'entreprise. Le responsable de service représente Eau de Paris auprès des différents interlocuteurs liés à l'activité de son entité.

Vos principales missions seront :

- Définir et déployer les stratégies dans son domaine d'activité.

- Piloter, animer et fédérer les collaborateurs placés sous sa responsabilité.

- Représenter Eau de Paris auprès des partenaires internes et des interlocuteurs externes, y compris, le cas échéant, dans le cadre de négociation, liées à l'activité du périmètre.

- Communiquer sur toutes les actions menées par le service.

- Conduire et accompagner le changement.