Stage - Chargé d'Études Actuarielles Santé - Prévoyance Collectives H/F - 75

Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 6700 collaborateurs, en France et dans autres 9 pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen. Crédit Agricole Assurances accompagne ses clients - particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises - à chaque instant de leur vie, à travers trois métiers (Epargne/Retraite, Prévoyance/Emprunteur/Collectives, Dommages). Nous leur proposons une gamme complète de produits et services distribués dans les Caisses régionales de Crédit Agricole et chez LCL.

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au coeur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Crédit Agricole Assurances propose aux entreprises une offre complète d'assurances collectives. Notre volonté, c'est d'être à l'écoute de nos clients et de nos réseaux de distribution. Notre méthode : une organisation souple et agile pour répondre le plus efficacement possible à leurs besoins.



Au sein de la Direction technique Santé et Prévoyance Collectives, vous serez rattaché(e) à l'équipe Grands comptes courtage et couverture interne qui a notamment pour missions le pilotage de processus de souscription Sur-Mesure ainsi que la rédaction des pièces contractuelles.

Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?

- Tarification de régimes Santé et Prévoyance collectifs
- Suivi technique du portefeuille (établissement des comptes de résultat clients, maitrise de la rentabilité du portefeuille, proposition de renouvellements tarifaires,...)
- Contractualisation (être garant des Conditions particulières et Notices d'information des contrats de votre portefeuille, être en lien avec l'équipe juridique)
- Intervention sur des grands appels d'offres, des projets complexes d'harmonisation
- Analyse des évolutions règlementaires et de leurs impacts pour nos clients
- Apporter une expertise "conseil" à nos clients : analyser les régimes en place et préconiser des ajustements.

Votre tuteur de stage accompagnera votre intégration et votre montée en compétences.

AVANTAGES

Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, un accord de télétravail, un forfait de 600 à 700 euros pour favoriser la mobilité durable et plus encore à découvrir !

PROCESS DE RECRUTEMENT

1. Un entretien en présentiel ou à distance avec le manager ou le tuteur de stage.
2. Un rendez-vous téléphonique avec un interlocuteur RH pour la mise en place des modalités d'embauche
(date de stage, explication du processus d'embauche, convention, gratification).
Cette année, plus de 100 stagiaires ont été accueillis au coeur de nos équipes.

Une façon concrète de favoriser l'insertion des jeunes sur le marché de l'emploi, conformément aux engagements inscrits dans le Plan Jeunesse du Groupe Crédit Agricole.

Les principes de protection de l'environnement et de responsabilité sociétale sont intégrés au coeur de nos activités.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.