Chef de Projet Data - Bi H/F - 75

L'Entreprise

Rejoignez une entreprise en forte croissance, leader sur son marché, en pleine structuration de son écosystème data pour accompagner son développement rapide.
Avec une diversité de marques, de systèmes et de sources, l'enjeu est de centraliser, fiabiliser et exploiter la donnée pour soutenir la performance opérationnelle et commerciale.L'équipe Data se renforce et recherche un Chef de Projet Data / BI pragmatique, polyvalent et à l'aise dans des environnements en transformation, pour piloter la mise en place et l'amélioration des flux de données.

Pourquoi rejoindre cette société ?

- Un rôle clé pour structurer et fiabiliser l'alimentation du Data Warehouse dans un environnement hétérogène.
- Une forte autonomie et un impact concret sur la modernisation de la stack Data.
- Des projets variés mêlant technique, coordination et accompagnement des métiers.
- Une entreprise en mouvement, agile dans l'esprit (même sans cadre strictement agile).
- Des perspectives d'évolution rapides pour les profils curieux et orientés solutions.

Vos missions

1. Gestion de projet & coordination

- Piloter les projets Data/BI : cadrage, planification, suivi d'avancement, reporting.
- Faire le lien entre les équipes métiers et techniques pour prioriser les besoins.
- Organiser la livraison des flux de données et garantir la cohérence des échanges.
- Participer à la structuration progressive des méthodes (transition vers plus d'agilité).

2. Structuration et alimentation Data

- Auditer les systèmes existants et documenter les sources de données.
- Concevoir et fiabiliser les flux d'alimentation du Data Warehouse (SQL, ETL).
- Identifier les anomalies et proposer des plans d'amélioration.
- Collaborer étroitement avec les équipes techniques sur les traitements SSIS, Git et API.

3. Analyse & optimisation technique

- Lire et challenger les requêtes SQL pour comprendre les modèles existants.
- Intervenir directement sur les outils : SQL, SSIS, Power BI, Git.
- Optimiser la performance des flux et la qualité des données.
- Contribuer à des projets stratégiques (ex. refonte des systèmes de performance commerciale).

Profil recherché

- Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projets Data/BI ou en Product Ownership Data.
- Expérience en environnements complexes et non documentés, avec une forte autonomie.
- Solide culture data : ETL, SQL, intégration et transformation de données.
- Goût pour le terrain : capable d'investiguer dans le SQL, Git, SSIS ou Power BI.
- Sens analytique, curiosité et capacité à trouver des solutions dans un cadre mouvant.
- Bonne communication, pragmatisme et sens de la priorisation.

Stack technique

SQL avancé Snowflake SSIS Power BI Git ETL (Informatica, Talend, DataStage)

En résumé

Vous aimez les environnements vivants, non figés, où il faut comprendre, structurer et faire avancer les sujets data ? Vous savez jongler entre technique et coordination, et avez envie de construire du concret ?

Postulez dès maintenant !

Tenth Revolution Group (anciennement Frank Recruitment Group) est un cabinet de recrutement IT qui compte parmi les plus grands experts mondiaux des solutions de talents cloud. Fondé à Newcastle upon Tyne en 2006, Tenth Revolution Group forme et fournit des professionnels très demandés par certains des écosystèmes du secteur les moins bien pourvus en compétences.

La Société emploie près de 2 000 personnes réparties dans une vingtaine d'agences notamment au Royaume-Uni, en France, en Allemagne, aux Pays-Bas et en Espagne, et par une présence à Singapour, aux USA, en Australie..

Le Groupe exploite sept marques commerciales, chacune étant dédiée à un produit technologique spécifique: Jefferson Frank (AWS), Nigel Frank International (Microsoft Dynamics et Azure), Mason Frank International (Salesforce), Washington Frank (Enterprise ERP), Anderson Frank (NetSuite), Nelson Frank (ServiceNow), et FRG Technology Consulting (Data, Google Cloud Platform, Snowflake, Databricks).

Tenth Revolution Group a été classé parmi les sociétés européennes connaissant la croissance la plus rapide et a été reconnu comme l'une des 100 premières entreprises privées britanniques connaissant la croissance la plus rapide en termes de bénéfices.