Consultant en Transition H/F - 75

Et si vous choisissiez plus qu'un simple job ?

Entreprise française des Services du Numérique (ESN), HELPLINE accompagne depuis 1994 les directions informatiques et métiers dans leurs projets de transformation autour des nouveaux usages et outils numériques. La société affiche une croissance régulière (207 M€ en 2022) grâce à 3600 spécialistes qui opèrent dans 6 pays en France et à l'international (Allemagne, Belgique, Italie, Roumanie, Tunisie) avec 16 bureaux.

Chez HELPLINE, nous donnons du sens et de la valeur à votre mission et à vos compétences. Notre réussite est avant tout celle de nos équipes : notre culture d'entreprise repose sur l'intelligence collective, l'innovation et l'esprit entrepreneurial.

Ces informations résonnent en vous ? Rejoignez-nous !Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Consultant(e) en Transition.

Vos missions principales seront les suivantes :

- Assister la maîtrise d'ouvrage dans l'expression du besoin.
- Conseiller dans le choix des solutions techniques ou métiers spécifiques.
- Participer aux différents projets et/ou piloter une séquence de ces projets avec le responsable de projet identifié.

Vos activités principales s'articuleront autour de 2 parties :

Les mission Clients / Interne :

- Conduire une ou des mission(s) /un ou des projet(s) en autonomie ;
- Analyser l'existant, recueillir les besoins ;
- Réaliser des audits complexes ;
- Mettre en oeuvre des solutions et les piloter ;
- Rédiger la documentation, les spécifications et livrables ;
- Alerter sur les écarts contractuels et/ou opérationnels identifiés ;
- Assurer un reporting de ses activités et garantir les délais de réalisation ;
- Être l'interlocuteur/ représentant du comité mission/projet auprès du client /de la Direction ;
- Accompagner sur l'application de la stratégie et les processus d'entreprise ;
- Animer une équipe mission/projet.
- Accompagner les équipes RUN à l'amélioration des services

Le développement :

- Intervenir en avant-vente ;
- Alimenter l'équipe commerciale et/ou son management des enjeux clients ;
- Faire preuve d'initiatives dans la capitalisation des pratiques professionnelles pour le développement de l'entreprise ;
- Représenter l'entreprise chez le client.