Charge de Developpement R&D CDI H/F - 75

Sous la responsabilité de la responsable du pôle Détection, Maturation et Interface (DMI), il devra accompagner l'identification et le positionnement de l'offre R&D de l'Institut Curie dans le périmètre du Carnot Curie Cancer pour contribuer au développement de sa valorisation auprès de partenaires industriels.

Missions :

Mise en place d'actions de sensibilisation/formations au transfert de technologie au sein de l'Institut

Participation à l'animation du réseau d'Ambassadeurs Tech Transfer (ATT)

Mise en oeuvre et suivi du plan de détection des innovations établi par la Responsable de pôle.

Mise en oeuvre et suivi des projets de prématuration et maturation sur fonds Carnot Curie Innov'

Recherche de financements complémentaires pour les projets d'innovation de l'Institut Curie

Recensement des actifs non brevetés au sein de l'Institut Curie avec l'appui du réseau des ATT (en particulier outils pour la recherche)

Analyse initiale du positionnement de l'offre R&D de l'Institut Curie dans son environnement économique et transmission à l'analyste marché

Profil:

Diplôme d'une école d'ingénieur ou d'un 2eme (Master) ou 3eme cycle universitaire dans le domaine de la chimie, des sciences physiques ou de la biologie, complété d'une formation dans le management de l'innovation et /ou le transfert de technologies.

Une première expérience de 2ans dans le Transfert de technologies ou dans le Conseil/Etudes en Santé est un prérequis.

Compétences techniques :

Analyse des documents techniques dans divers domaines

Analyse du positionnement marché d'offres d'innovation

Base de données marché

Bonnes capacités orales et rédactionnelles en français et en anglais

Aptitudes professionnelles :

Rigueur, autonomie,

Organisation et rigueur

Bon relationnel

Force de proposition

Bonne capacité d'adaptation

Vous vous reconnaissez ? Alors n'attendez plus pour postuler et envoyez votre CV + lettre de motivation !

Rejoindre l'Institut Curie, c'est :

Rejoindre un Institut engagé et engageant
Participer à une aventure passionnante où les semaines sont rythmées par l'innovation et l'excellence dans une ambiance bienveillante et humaine

Trouver un équilibre entre sa vie professionnelle et personnelle : accord télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 8 semaines de congés, droit à la déconnexion, aide à la parentalité (place en crèches, aide à la garde d'enfant...)
Bénéficier d'avantages sociaux : 70% du titre de transport, séances d'ostéopathie...
Travailler au coeur du quartier latin (Paris 5ème) à proximité du Jardin du Luxembourg

Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.