Chef d'Antenne H/F - 75

- Organiser le fonctionnement de l'antenne de VILLEPINTE et assurer le relais avec le siège : tenue budgétaire, rédaction des conventions ; planification des permanences, validation des congés, évaluation des agents et proposition de notation, porter et favoriser la communication interne

- Contribuer à l'éclairage de l'autorité judiciaire à travers l'évaluation du SPIP conformément aux données probantes en probation (Risque Besoin Réceptivité, désistement, RPO, ...) en respectant la doctrine d'intervention prônée par les règles européennes relatives à la probation

- Participer aux réflexions de l'équipe de direction relatives à l'organisation et au fonctionnement du service (objectifs du service, élaboration des procédures, etc.)

- Conduire et piloter des projets transversaux pour lesquels l'agent a reçu délégation

- Assurer la représentation du SPIP aux instances pluridisciplinaires propres au milieu fermé (CPU, rapport de détention)

- Contribuer à l'évaluation de l'activité du service (statistiques, contribution au rapport d'activité annuel)

Contribuer à la mise en oeuvre de la politique d'insertion, de probation et de prévention de la récidive à l'échelon local

- Participer à l'analyse des besoins des PPSMJ incarcérées ;

- Participer à l'élaboration des méthodes d'intervention auprès des PPSMJ détenues ;

- Conduire et piloter tous projets transversauxconcernant le service dans le respect du plan d'action départemental, des orientations générales et des objectifs prioritaires du service ;

- Mettre en oeuvre et évaluer les objectifs de la structure ;

- Participer à l'élaboration du recueil de procédures.

- Assurer la gestion statistique de l'activité du service;

- Rédiger le rapport annuel d'activité du service et piloter les outils / production statistiques;

- Assurer une communication fonctionnelle avec les autorités judiciaires et administrativess'agissant de l'activité milieu fermé ;

- Promouvoir et développer les PPR et actions collectives au sein de l'Alip;

- Initier et développer des démarches innovantes;

- Par délégation, assurer la représentation du DFSPIP.