Chargé de Gestion Cse H/F - 75

Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 6700 collaborateurs, en France et dans autres 9 pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen. Crédit Agricole Assurances accompagne ses clients - particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises - à chaque instant de leur vie, à travers trois métiers (Epargne/Retraite, Prévoyance/Emprunteur/Collectives, Dommages). Nous leur proposons une gamme complète de produits et services distribués dans les Caisses régionales de Crédit Agricole et chez LCL.

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au coeur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Le comité social et économique de Crédit Agricole Assurances a pour mission d'assurer la gestion de toutes les activités sociales et culturelles établies dans l'entreprise prioritairement au bénéfice des salariés, de leur famille et des stagiaires.

Le CSE gère 3 sites : Lille, Paris et Vaison la Romaine. Vous serez basé à Paris.

Au sein du CSE vous exercerez vos missions sous la responsabilité du responsable administratif du CSE en proximité avec les élus.

Et concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?



- Assurer l'administration et les évolutions du site internet du CSE (rédaction du cahier des charges, ...).
- Prospecter, mettre en place et assurer le suivi des partenariats nationaux et locaux pour améliorer le service des activités sociales et culturelles en faveur des salariés et selon les orientations définies par le CSE.
- Assurer le traitement et suivi des factures pour le compte du CSE.
- Assurer le suivi budgétaire et comptable en collaboration avec le trésorier.
- Rédiger les communications à destination des collaborateurs.
- Prendre en charge la gestion administrative du CSE sur les différents logiciels et veiller à la mise à jour des procédures.



Dans le cadre de votre prise de poste, vous serez, bien entendu, accompagné et intégré par l'équipe pour une montée en compétence progressive.



Vos avantages:



Nous proposons à nos collaborateurs un modèle managérial qui favorise la mise en responsabilité et la prise d'initiatives, et des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du groupe Crédit Agricole.

Vous bénéficierez des avantages d'un groupe leader :



- Un forfait annuel de télétravail de 82 jours, soit 40 % du temps de travail à temps plein.
- 34 jours de congés payés + 11 jours de RTT.
- Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps, cotisations de frais de santé prises en charge à 75 %, forfait mobilité durable...
- Une salle de sports, deux restaurants d'entreprise, deux cafétérias, des lounges...