Responsable Agence Immobilière H/F - 75

Vous intégrerez une agence immobilière structurée où vous serez chargé(e) d'encadrer, d'animer et de faire monter en compétences une équipe de négociateurs, tout en poursuivant votre propre activité commerciale.

Vos principales missions :
- Développer le chiffre d'affaires de l'agence à travers une stratégie commerciale efficace et des actions ciblées
- Encadrer et dynamiser l'équipe commerciale : suivi individuel, réunions, accompagnement au quotidien
- Participer à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs
- Décliner les objectifs fixés par la direction et assurer leur atteinte dans le respect du terrain et des contraintes locales
- Être moteur dans l'organisation de l'agence, en ajustant les process si nécessaire pour optimiser les résultats
- Développer un réseau de prescripteurs locaux
- Garantir le bon déroulement des signatures, le respect des procédures juridiques et la qualité des pratiques commerciales


Contrat CDI (salaire fixe + commissions + intéressement du CA de l'équipe).

Divers avantages

- Vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 3 ans en transaction immobilière.
- Vous avez déjà encadré ou accompagné des négociateurs, avec de réelles aptitudes à fédérer, challenger et faire progresser une équipe.
- Réactif(ve) et organisé(e), vous savez piloter plusieurs sujets en parallèle sans perdre en exigence.
- Votre aisance relationnelle, tant à l'oral qu'à l'écrit, vous permet de créer du lien avec vos clients comme avec vos collaborateurs.

Le Recruteur Immobilier , spécialiste du recrutement et d'accompagnement de carrière auprès des professionnels de l'immobilier vous propose cette offre d'emploi :

Présentation de l'entreprise :

Notre client est un réseau immobilier à taille humaine et indépendant. Ses agences sont implantées sur des secteurs recherchés de la capitale.

Quel est le cadre de travail ?

Vous prendrez en charge l'animation et l'encadrement de l'équipe tout en réalisant votre activité commerciale au sein de l'agence.

Quelles sont les missions du poste à pourvoir ?

Contribuer au développement du chiffre d'affaires de l'agence.

Développer et animer un réseau de prescripteurs

Veiller au bon déroulement des signatures et au respect des procédures légales.

Encadrer et animer une équipe de négociateurs immobiliers.

Conduire les réunions d'équipe

Formation et accompagnement des nouveaux collaborateurs.

Décliner les objectifs fixés par la direction, tout en respectant les contraintes et les spécificités terrain.

Réajuster l'organisation permettant l'atteinte des objectifs.

Être le garant des bonnes pratiques commerciales.

Compétences et profil recherché :

- 3 ans d'expérience minimum en transaction immobilière.
- Bonne présentation (orale et écrite) en correspondance avec une clientèle exigeante
- Réactivité, capacité à fédérer une équipe.
- Aisance relationnelle et rédactionnelle.

Conditions du poste :

Contrat CDI (salaire fixe + commissions + intéressement du CA de l'équipe).