Responsable de Site CVC Multitechnique H/F - 75

Talents Construction spécialisé dans les métiers de la Construction et du BTP, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et à vos attentes.Notre client est un acteur majeur de la maintenance multi-site. Dans le cadre de son développement, il est à la recherche d'un Responsable de site CVC multitechnique (H/F).

Description du poste

Missions principales :

- Garant de la bonne gestion et de la performance des installations sur trois sites.
- Management d'équipe : Encadrer et animer une équipe de techniciens CVC.
- Tâches techniques : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements CVC (chauffage, ventilation, climatisation) et être expert en dépannage.
- Relation client : Être le contact privilégié du client et veiller à sa satisfaction.
- Gestion opérationnelle : Suivre les chantiers, gérer les stocks et établir les devis.

Votre temps de travail sera réparti entre Neuilly-sur-Seine (80 % du temps), Puteaux (une fois par semaine) et Paris 19e (une fois par mois).

- Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 4 ans sur un poste similaire. Votre expertise en CVC et en multitechnique est essentielle, de même que votre connaissance des missions de maintenance préventive et curative.
- Compétences Techniques : Vous maîtrisez les systèmes de chauffage, ventilation et climatisation, et êtes capable de réaliser un diagnostic et un dépannage précis.
- Qualités : Vous êtes une personne autonome, rigoureuse et organisée, capable de gérer plusieurs sites simultanément. Votre leadership et votre sens du service client sont des atouts majeurs pour encadrer une équipe et entretenir une relation de confiance avec le client.
- Type de contrat : CDI
- Salaire : Jusqu'à 37 000€ brut / an
- Avantages salariaux : intéressement, participation...
- Mobilité : Permis B et véhicule de service.
- Environnement : Un poste en autonomie qui vous permettra de mettre à profit toutes vos compétences et d'évoluer au sein d'une entreprise reconnue.
- Évolutions : Formations continues et perspectives d'évolution au sein du groupe.

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