Les missions du poste

Responsable comptable
Une structure en développement recherche un(e) responsable comptable pour accompagner la gestion financière quotidienne et piloter certaines obligations réglementaires. Vous jouerez un rôle clé dans le suivi comptable et fiscal de l'entité, en étroite collaboration avec un expert-comptable externe.

Vos missions principales :
Assurer l'enregistrement régulier des opérations comptables courantes
Vérifier, traiter et comptabiliser les dépenses professionnelles
Gérer les relations fournisseurs et le suivi des règlements
Élaborer les facturations internes et suivre les flux inter-entreprises
Préparer les éléments nécessaires aux paiements
Réaliser les déclarations fiscales périodiques
Participer à la révision des comptes et à la clôture annuelle
Encadrer une collaboratrice en charge d'une partie de la saisie comptable

Ce que nous attendons de vous :
Une solide maîtrise des règles comptables et fiscales
Une capacité à gérer les échéances et à structurer vos priorités
Un bon niveau sur les outils bureautiques, notamment Excel
Une aisance dans la communication interne et le travail en équipe
Rigueur, esprit de synthèse et fiabilité.

Profil recherché :
Formation type BTS CG ou DCG, obtenu ou en cours de finalisation;
Minimum 4 ans d'expérience sur un poste similaire, en entreprise ou en cabinet
Envie de s'investir durablement dans une structure stable et bien organisée.

Le poste offre une belle autonomie dans un cadre professionnel exigeant mais humain, où l'esprit d'équipe et le respect mutuel sont des valeurs fortes.

Le profil recherché

Experience : 4 An(s)

Compétences : Fiscalité, Etablir des déclarations fiscales et sociales, Piloter une activité

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'oeuvre

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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