Gestionnaire Indemnitaire et Contrôle de Paie H/F - 75

Au sein du bureau des carrières et de la rémunération des personnels d'administration centrale (BCAR) et plus particulièrement à la section «expertise financière - coordination de la paie» composée de 2 agents de catégorie A et 4 agents de catégorie B, les missions principales du titulaire du poste sont les suivantes :

Volet contrôle interne de la paie :
- Contrôle interne des événements de paie : mise en cohérence des informations saisies dans le SIRH Ministériel au regard des pièces justificatives produites;
- Interlocuteur des gestionnaires RH et de la DRFiP;
- Alimentation du tableau de suivi de gestion des situations;

Volet gestion des rémunérations :
- Gestion et suivi des indus des fonctionnaires et magistrats;
- Préparation de simulations financièrespour les agents primo-arrivants et les mobilités ;
- Élaboration d'extractions à partir du SIRH-Diadem comptable, contrôle des résultats;
- Participation à la rédaction de fiches de procédure.

Volet gestion des régimes indemnitaires :
- Opérations liées aux attributions du régime indemnitaire des personnels d'administration centrale;
- Contrôle des mouvements de paie avant envoi au comptable, vérification des retours de paie;
- Rédaction de projets de courrier.