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Infirmier d'Annonce et de Coordination du Parcours Patient en Hématologie Pédiatrique H/F - 75

Description du poste

  • AP-HP
  • Paris - 75

  • CDI

  • Publié le 21 Août 2025

MétierInfirmier - Autres métiersType de contratTitulaire ou CDIPrésentation du service
SERVICE : Immuno- hématologie pédiatrique

Le service d'hémato-immunologie de l'hôpital Robert Debré est le 1er service de France en termes de prise en charge des leucémies de l'enfant ainsi que des greffes de moelle osseuse. Il comprend deux centres de référence des maladies rares hématologiques. Il est un acteur majeur de développement de traitements innovants (thérapies ciblées, CART Cells, thérapie génique).19 lits d'hospitalisation conventionnelle / 10 lits de greffe/ 7 lits de soins continus.
Répartis sur 2 unités ;
Accueil d'enfants de 0 à 16 ans.

Composition de l'équipe

Un chef de service (PUPH), 1 PUPH, 5 PH, 5 chefs de clinique, internes, 1 CPDMU,1 cadre supérieur de santé, 3
Cadres de Santé, 1 pharmacien, une équipe de Recherche Clinique,
79 IDE/PDE, 35 AS/AxP. (IDE référente en soins, IDE de d'annonce et de coordination, équipe coordination greffe,
IDE coordinatrice du programme ETP)
3 psychologues,
2 assistantes sociales,
2 diététiciennes rattachées au service
1 éducateur de jeunes enfants, 3 enseignants, 1 animateur
2 secrétaires hospitalières, 5,5 secrétaires médicales,
3 agents de logistique

Interface Professionnelle

Liaisons hiérarchiques
- Directeur des Soins, Coordonnateur général
- Cadre Paramédical de DMU
- Cadre Supérieur de Santé
- Cadres de santé du service
Vos missions
- Missions Globales

Les deux IDEC s'organisent pour se relayer lors de l'absence de l'une d'elles.
Participation au Conseil de Service
Participation aux staffs paramédicaux, réunion des situations complexes...
Participation aux journées de formations paramédicales du service, à raison de 2 fois par an
Possibilité de participation aux formations DMU
Groupes de travail : CREX, RMM, divers...
- Missions permanentes

Les missions s'articulent autour de 3 axes :
Participation à l'annonce de diagnostic et mise en oeuvre des entretiens de reformulation
Education et conseil auprès des parents et des enfants
Coordination du parcours de soins du patient
L'IDE d'annonce et de coordination assure ses missions dans le cadre de son rôle propre et de son rôle délégué
(décret de compétences n° 2004-802 du 29 juillet 2004) et dans le respect des règles professionnelles.
- Missions spécifiques

Activité d'ANNONCE :
Assiste aux entretiens des médecins du service avec les parents :
- Entretien dannonce de diagnostic (diagnostic initial, rechute, passage en soins palliatifs)
- Présentation des protocoles thérapeutiques
- Entretien de sortie
- Identifie les différents problèmes posés et en réfère aux personnes ressources : assistante sociale,
psychologue, diététicienne, équipe scolaire.
- Assure le lien avec l'équipe médicale, paramédicale et les soins de supports
- Assure la retranscription de son intervention dans le dossier informatisé de soins du patient. Tous les
temps d'accompagnement font l'objet d'une retranscription

Activité d'INFORMATION ET EDUCATION :
Participe à l'information donnée au patient et à sa famille :
- Evalue les connaissances des parents et du patient
- Reformule les aspects non/mal compris du diagnostic, du protocole thérapeutique
- Réalise un entretien d'information sur l'organisation du parcours de greffe en collaboration avec les IDEC
de greffe

Activité de COORDINATION DU PARCOURS DE SOINS DU PATIENT :
Organise la sortie et la prise en charge au domicile :
- Prend contact avec les différents partenaires de cette PEC : IDEL, prestataire, HAD, Réseau RIFHOP,
Hôpital de jour, Hôpital de proximité
- Effectue-le(s) entretien(s) de sortie avec les parents et le patient
- Assure un suivi du patient :
- Entretien lors de ses passages en HDJ et lors des hospitalisations
- Maintient un lien avec le domicile et l'hôpital de proximité
Missions transversales :
- Assiste aux réunions de concertation pluridisciplinaire (2 staffs cliniques par semaine et transmissions du
lundi matin)
- Rencontre mensuelle avec l'HAD et RHIFOP
- Participe à la formation et l'information de l'équipe paramédicale
- Participe aux travaux menés dans le service et au sein de l'Hôpital Robert Debré (CREX, RMM, certification
JACIE...)
Profil recherché
Formations et/ou Qualifications

Diplôme d'Etat d'infirmier et diplôme d'Etat de puériculteur

Expérience professionnelle

Expérience en hématologie/ oncologie pédiatrique

Qualités professionnelles

- Sens des responsabilités
- Sens de l'écoute et du contact
- Sens de la communication
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité d'adaptation et d'autonomie
- Capacité d'initiatives
- Sens de l'organisation
- Aptitude pédagogique
- Connaissances informatiques
- Intégrité, loyauté, sens du service public

Connaissances associées

- Organisation hospitalière
- Santé publique
- Droit des patients
- Environnement Windows et logiciels bureautiques standards (Word - Excel -
PowerPoint)
- Connaissances numériques transversales (information et données, communication et collaboration, création
de contenu, protection et sécurité),
- Connaissances numériques spécifiques à l'exercice d'un infirmier en pratique avancée (par ex. appareils de
santé connectés, données sensibles, etc.), - Utilisation de systèmes de gestion des bases de données.
Schéma horaireJourTemps de travail9hHoraires de travailSur la base de 35h par semaine sur une amplitude de 9 heures, du lundi au vendredi.TélétravailNonLangues[Français]Niveau[3- Niveau professionnel]
Description de l'hôpitalSitué à Paris (19è arrondissement), c'est l'hôpital pédiatrique de référence du Nord-Est parisien. Ses équipes prennent en charge les enfants de 0 à 18 ans atteints de pathologues aiguës ou chroniques, médicales ou chirurgicales et prodigue des soins de haute technicité. Il dispose également d'une maternité de niveau 3.Référence de l'offre2025-16688

Compétences requises

  • Capacité d'écoute
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Chiffres clés de l'emploi à Paris

  • Taux de chomage : 9%
  • Population : 2165423
  • Médiane niveau de vie : 28570€/an
  • Demandeurs d'emploi : 205650
  • Actifs : 1177663
  • Nombres d'entreprises : 490838

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