Category Lead - New Builds H/F - 75

Nous recherchons un Category Lead axé sur les résultats pour prendre en charge la catégorie « Nouvelles constructions » au sein de notre équipe Go-To-Market. Il s'agit d'un poste essentiel qui a un impact direct sur la croissance de notre entreprise et qui nécessite une combinaison unique de réflexion stratégique, d'excellence opérationnelle et d'expertise du marché.

En tant que responsable de la catégorie « Nouvelles constructions », vous serez le moteur du succès de cette catégorie à fort impact. Vous serez chargé(e) d'élaborer et de mettre en oeuvre une stratégie commerciale globale afin de garantir que nous atteignons et dépassons nos objectifs ambitieux. Ce poste requiert un leader capable non seulement d'élaborer un plan, mais aussi de se plonger dans les détails opérationnels et les actions tactiques nécessaires pour obtenir des résultats.

Nous recherchons une personne capable de :

- Stratégie et planification : Élaborer et mettre en oeuvre la stratégie de revenus à long terme et le plan opérationnel pour la catégorie « Nouvelles constructions ».
- Modélisation financière : Être responsable de la modélisation financière, des prévisions et de la budgétisation pour la catégorie, en fournissant des informations claires et des recommandations concrètes à la direction.
- Innovation commerciale : Proposer, évaluer et lancer de nouveaux modèles commerciaux et stratégies de tarification afin d'optimiser les revenus et la part de marché.
- Gestion des performances : surveiller en permanence les performances de la catégorie par rapport à nos objectifs, identifier les risques potentiels et élaborer de manière proactive des plans d'atténuation et des mesures tactiques pour rester sur la bonne voie.
- Veille commerciale : agir en tant qu'expert dans le domaine des nouvelles constructions FR, surveiller les tendances externes, l'activité des concurrents et les meilleures pratiques afin de garantir que notre stratégie reste à la pointe du secteur.
- Leadership d'équipe : constituer, encadrer et guider une équipe hautement performante, en favorisant un environnement collaboratif et axé sur les résultats.