Chargé·e de Projets Ceo H/F - 75

Le saviez-vous ? 80% des cyberattaques passent par des comptes à privilèges.

Editeur de logiciels de cyber sécurité, WALLIX Group est le spécialiste Européen de la gouvernance des comptes à privilèges. Répondant à l'évolution réglementaire et aux enjeux de cybersécurité qui touchent l'ensemble des entreprises, les solutions WALLIX protègent des cybermenaces, vols et fuites de données liés aux identifiants volés et aux privilèges détournés. Cotée sur Euronext, les produits de WALLIX sont distribués par un réseau de plus de 300 revendeurs et intégrateurs à travers le monde. WALLIX accompagne plus de 2 000 organisations dans la sécurisation de leur avenir numérique. WALLIX GROUP est membre fondateur du groupement Hexatrust et a été intégré au sein du Futur40, le premier palmarès des sociétés de croissance en Bourse publié par Forbes France, et fait partie de l'indice Tech 40.Responsabilités :

Rattaché.e au CEO Office, vous travaillerez en étroite collaboration avec le CEO, vous participez aux projets clés de l'entreprise et accompagnez son évolution.

La fonction se concentre sur 3 piliers principaux :

Soutien à l'organisation du bureau du CEO :
- Agenda : Gestion des déplacements, représentation du CEO.
- Préparation : Amélioration de la performance et de la disponibilité du temps du CEO.
- Processus : Optimiser l'organisation du bureau du CEO pour améliorer la performance globale de l'entreprise.

Soutien à la communication interne et externe :
- Garantir une gestion efficace de l'information.
- Soutien à la rédaction de tribunes, livres blancs.
- Gestion de la communication externe (notes, discours, préparation de présentations PowerPoint) et des réseaux sociaux.
- Gestion de la communication interne.

Soutien Stratégique aux Projets :
- Apporter un soutien concret en facilitant la communication et en accompagnant la réalisation des projets confiés au CEO Office.
- Suivi de la progression des projets auprès des différents services de l'organisation.
- Participation à des réunions institutionnelles et des opérations d'influence,
- Participation aux relations publiques menées par le CEO Office,
- Interaction avec l'écosystème autour du CEO et de la société.