Agent de Contrôle Unité de Contrôle des 13Ème et 14Ème Arrondissements Section 1 H/F - 75

Activités principales :
- Inspections, contrôles et enquêtes au sein des entreprises
- Contribuer activement au fonctionnement collectif de l'unité de contrôle, en particulier à la définition de priorités d'action
- Prise de décisions administratives portant sur les relations et les conditions du travail
- Accompagnement du dialogue social, développement de la négociation collective et conciliation dans les entreprises
- Mise en oeuvre des méthodes et outils nécessaires à une application effective du droit
- Contribution aux actions collectives d'information et de sensibilisation en direction des usagers du système d'inspection du travail (travailleurs, employeurs et leurs représentants)
- Conseil sur les meilleurs moyens de mettre en oeuvre la réglementation, notamment dans les petites entreprises
- Veille permanente pour identifier et signaler les déficiences et les abus non couverts par une norme
- Implication opérationnelle dans les opérations de partenariats internes et externes
- Compte-rendu d'activité et valorisation des résultats obtenus.

Activités annexes :
- Contribution à des réunions ou à des groupes de travail
- Actions d'information/formation internes ou externes
- Contribution à des actions de contrôle spécifiques
- Contribution aux remontées qualitatives des actions menées
- Réponse à des demandes ponctuelles
- Utilisateur de système d'information de l'inspection du travail

Partenaires institutionnels : autres services internes à l'UD ou à l'UR, Cramif, OPPBTP, URSSAF, Parquet, Police et gendarmerie...

Pilotée par un.e responsable d'unité de contrôle, l'UC 13-14 est composée de 11 sections d'inspection occupées par des agents de contrôle et de 3 assistant.e.s.

La compétence territoriale de la section 13-1 s'exerce sur une partie du 13ème arrondissement (front de Seine). Elle se caractérise par un secteur d'activités économiques variées d'entreprises de moins de 50 salariés et de plus de 50 salariés avec une prépondérance de commerces de proximité, Hôtels Cafés Restaurants, d'activités tertiaires, médias, banques d'affaires et l'AP-HP.