Conseiller Commercial Sédentaire H/F - 75

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département Banque & Assurance vous proposent des opportunités de carrière.Notre client est une filiale d'un acteur reconnu de l'assurance. Spécialisé dans la commercialisation des produits d'épargne et de prévoyance localisé à Paris 8. Dans le cadre d'une création de poste pour intégrer une équipe de 8 personne, il recherche :
Un Conseiller Commercial Sédentaire H/F
Contrat : CDI
Fixe brut annuel : 28 000€ à 30¿000 € selon profil
Variable brut annuel : 3000€ à 6¿000 € selon atteinte des objectifs
Conditions de travail : Horaires de bureau (9h - 18h),37H30 avec 10 RTT, pas de télétravail
Poste basé au siège à Paris 8¿
Avantages :13¿ mois, Prévoyance santé 100 % employeur PERO, intéressement, épargne salariale avec abondement, Titres-restaurant

Au sein d'une équipe de 6 personnes, votre rôle est de développer la relation commerciale avec les prospects et des clients (affiliés), il porte les objectifs de ventes du PER (plan épargne retraite). Pour ce faire, vos missions seront les suivantes :

Porter les objectifs de ventes du Plan Epargne Retraite par le recrutement de nouveaux contrat (nouvelles affiliations)
Augmenter et optimiser la collecte sur les contrats existants et s'assurer la relation commerciale avec les prospects et clients.
Expliquer, argumenter, répondre aux objections sur les caractéristiques et les avantages
du PER.
Accompagner le Client ou Prospect dans sa démarche d'achat au téléphone via le site
web et finaliser et suivre la vente jusqu'à son enregistrement
Saisir et mettre à jour les informations des clients dans le système de gestion de la relation
client (CRM).
Suivi et entretien de son portefeuille de projets.
Détecter lors de l'entretien téléphonique d'autres opportunités commerciales (rebond sur une
proposition d'assurance-vie).
Répondre aux demandes d'information sur les offres via mails ou courriers issus du CRM
Enrichir et développer la base de connaissance interne.