Directeur Pôle Signalisation Ferroviaire H/F - 75

Bureau d'études indépendant exclusivement dédié au domaine ferroviaire, FER-PLAY accompagne depuis 2016 les entreprises et les territoires pour des missions complètes de MOE et d'AMOA.

Notre objectif constant ? Développer la capacité à aller chercher les meilleures solutions, et à les mettre en mouvement pour aller, ensemble, toujours plus loin.

Rejoindre FER-PLAY, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise à taille humaine et à fort développement !

Vous recherchez de nouvelles perspectives d'évolution ? Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge professionnel dans un secteur qui a du sens, avec des missions stimulantes et épanouissantes ?

Compte tenu de nos engagements en matière d'égalité femmes-hommes, à compétences et expériences professionnelles égales, nous étudierons avec le plus grand soin les candidatures tant féminines que masculines.

Bienvenue chez FER-PLAY !Chez FER-PLAY, nous croyons que l'ingénierie ferroviaire est un moteur de progrès durable. Depuis 2016, nous accompagnons les entreprises et territoires dans leurs projets de mobilité (missions complète de MOE et d'AMOA), avec une approche indépendante, humaine et engagée.

Rejoindre FER-PLAY, c'est intégrer une équipe à taille humaine où autonomie, confiance et esprit d'initiative sont valorisés. Ici, vos idées comptent autant que vos compétences.

Notre entreprise est en plein développement ! Pour accompagner cette croissance, nous renforçons notre équipe et recrutons un(e) Directeur(trice) du Pôle Signalisation ferroviaire.

Vos missions principales seront :

Le développement commerciale

- Définir et mettre en oeuvre la stratégie commerciale du pôle pour en assurer la croissance,
- Créer et développer le porte feuille clients,
- Développer un réseau de partenaires et de clients,
- Préparer les offres avec le soutien des équipes métier,

Pilotage stratégique et budgétaire de l'activité

- Établir le planning du personnel en tenant compte des besoins,
- Absorber les éventuels pics de charge par tous les moyens (recrutement, recours à des partenaires voire prestataires, contribution individuelle à la production),
- Gérer et réaliser le suivi budgétaire du personnel et de l'unité,
- Effectuer un reporting informatique des activités et des performances,
- Veiller à la mise en oeuvre du système qualité,

Management et accompagnement des collaborateurs

- Recruter les nouveaux salariés en fonction des besoins, suivre les démarches administratives liées aux embauches,
- Manager les équipes,

Direction de projets multi-métiers (Etudes et Travaux)

- Déterminer les moyens, l'organisation et les programmes d'action,
- Maîtriser les coûts et les délais,
- Piloter et coordonner la production des études des pôles transverses et techniques,
- S'assurer du respect du programme et des spécifications techniques.

Ce poste implique des déplacements au niveau national.