Responsable Paie - Secteur Luxe - Paris H/F - 75

Notre client est une maison de haute couture française, comptant 900 collaborateurs répartis entre ses ateliers, boutiques et son siège parisien. Reconnue pour son savoir-faire artisanal et son rayonnement international, l'entreprise modernise ses processus RH avec Workday afin d'optimiser la gestion de la paie et des avantages sociaux.Pourquoi intégrer cette entreprise ?
- Vous travaillerez au sein d'une entreprise de prestige, avec des valeurs d'excellence et d'innovation.
- Vous serez impliqué(e) dans l'optimisation des processus paie et l'intégration de nouvelles fonctionnalités dans Workday.
- Vous évoluerez dans un environnement international, en lien avec les équipes RH basées en Europe et aux États-Unis.

Missions
- Gérer la paie de 900 salariés, incluant les collaborateurs des ateliers, boutiques et fonctions supports.
- Assurer la conformité légale et conventionnelle des traitements de paie.
- Optimiser et superviser les intégrations sous Workday.
- Collaborer avec les services RH et financiers pour garantir une gestion efficace des rémunérations.

Équipe à rejoindre
- Rattaché(e) à la Directrice Paie et Rémunération.
- Encadrement de 3 Gestionnaires de Paie.
- Collaboration étroite avec les équipes Finance, RH et Compensation & Benefits.

Profil recherché
- Formation Bac +5 en RH, gestion ou finance.
- Expérience confirmée en paie, idéalement dans le secteur luxe, retail ou grande entreprise.
- Excellente maîtrise du logiciel Workday.

Rémunération et avantages
- Salaire : 60 000 - 70 000 € brut/an
- Primes et participation aux bénéfices
- Accès aux ventes privées et avantages exclusifs
- Télétravail partiel possible

Candidature

Envoyez votre CV à ****@****.**
Réponse sous 72h si votre candidature est retenue.